Le monde des énergies renouvelable vous passionne ? Vous souhaitez partager votre talent au sein d'une société reconnue ? Alors rejoignez-nous ! Chez Emeraude Solaire, nous éclairons l'avenir énergétique de nos territoires en proposant des solutions photovoltaïques sur mesure pour l'agriculture, l'industrie, le tertiaire et les collectivités. En favorisant l'esprit d'équipe et le développement personnel dans l'entreprise, nous façonnons un environnement où chacun apporte sa pierre à notre mission ! Ensemble, nous sommes des artisans de la décarbonation de nos territoires, défiant au quotidien l'inflation énergétique et le réchauffement climatique. Et pour assister notre pôle commerce agricole, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Technico-commerciale agricole H/F. Vous travaillerez au sein d'une équipe structurée, sous la responsabilité du Directeur Commercial. Vos futures missions au sein de notre équipe : - Traiter les nouvelles demandes commerciales entrantes; - Constituer l'ensemble des éléments nécessaires pour la vente de projets photovoltaïques. (prise de métrés, écouter et fixer les besoins clients.); - En relation avec le bureau d'études, établir les offres commerciales en adéquation avec les attentes des clients; - Assurer le suivi commercial ; - Etre en veille technologique et administrative en suivant les tendances du marché; - Assurer le suivi de facturation de ses projets en liens avec le service facturation ; - Participer à l'évolution des produits. Les secteurs géographiques confiés seront la Haute Garonne (31) ou la Haute Vienne (87). Et vous ? De formation commercial et/ou agricole, vous bénéficiez d'une expérience professionnelle d'au moins 2 ans. Vous avec acquis une vraie méthode commerciale dans la vente de produits/équipements/services auprès de la cible agricole. Motivé(e) et dynamique, vous disposez d'un excellent relationnel, et êtes à l'écoute de vos clients. Rigoureux(euse) et autonome dans votre travail, vous avez le goût du challenge. Votre esprit d'équipe et votre persévérance feront la différence ! Les modalités du poste - CDI - Démarrage souhaité : avril - Rémunération : fixe + commissions - Avantages : prime intéressement / titres restaurant  Prêt(e) à relever de nouveaux challenges ? Alors, rejoignez-nous vite ! Nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 5 semaines de congés payés et 5 jours de congés supplémentaires offerts Mutuelle - forfait famille Prime intéressement Contexte professionnel très porteur Engagement en faveur de la transition énergétique Région touristique