POSTE : Développeur Full Stack Java - Angular H/F DESCRIPTION : Entreprise humaine et engagée, notre politique de Responsabilité sociale de l'entreprise porte des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap, la qualité de vie au travail et le développement durable. Plus de 80 métiers sont présents au sein de BPCE SI et plus de 50 technologies et langages de développement sont utilisés dans nos solutions bancaires ! Passionné(e) par l'informatique et envie de nouveaux challenges ? Rejoignez nos équipes d'experts et intervenez sur nos projets innovants en utilisant les dernières tendances technologiques (IA générative, Low Code / No Code, Cloud, DEVOPS). Alors, pour booster votre carrière et profiter de la diversité des terrains de jeux que proposent BPCE Solutions informatiques et le Groupe BPCE, rejoignez-nous ! Poste et missions Au sein de la plateforme Distribution et Data, dans le domaine Banque à Distance, vous rejoignez le produit Service BAD MYSYS. Le produit porte les besoins back-end d'applications web clientes (banque à distance) et collaborateurs (poste de travail). Il regroupe un patrimoine et des travaux permettant de gérer les données et les abonnements de la banque à distance pour les clients des Caisses d'Epargnes et des établissements Mysys. Le Développeur est responsable d'analyser, concevoir, paramétrer et coder les composants logiciels applicatifs sur son périmètre en respectant les exigences de qualité, de performance et de sécurité. TÂCHES ET ACTIVITÉS Le Développeur Web service front end et back end réalise la conception technique et le développement web - Développe les fonctionnalités qui correspondent aux besoins du client pour son site web conformément aux spécifications fonctionnelles et spécifications techniques détaillées : - En participant à la conception technique, avec les architectes référents, pour préconiser des solutions en regard du besoin exprimé, - En développant les couches front et backoffice de la solution, incluant les appels aux données (CRUD), - En documentant et testant les fonctionnalités techniques implémentées - Réalise les tests unitaires et d'intégration de la solution, - Assure le support pendant la phase de recette, - Livre en production les fonctionnalités, - Assure la maintenance et le suivi de production des solutions déployées. Profil et compétences requises De formation Bac +5 en informatique ou en Ecole d'ingénieur, vous avez une expérience significative d'au moins 3 ans dans le secteur bancaire, dans un poste similaire. Vous recherchez une entreprise où vous pourrez développer vos connaissances techniques Banque à Distance dans un contexte dynamique, et ce, sur des projets à forts enjeux pour nos Clients. D'un état d'esprit constructif, solidaire, collaboratif, curieux, bienveillant et proactif, vous savez apporter des idées dans un objectif d'intelligence collective. La rigueur, le sens du résultat et un bon relationnel sont des atouts pour intégrer nos équipes. Compétences technico-fonctionnelles : - Méthodes Agile et DEVOPS utilisées dans les projets Environnement fonctionnel & technique - Java/JEE, SprintBoot, AngularJS, Angular2+ (angular17), JavaScript, services REST, HTML, CSS. Méthodes & Outils : - Visual studio code, Visual studio (2019 & 2022), Jira / Confluence / XRAY, Jenkins, GIT, Checkmarx, Bitbucket, TFS, XLDeploy, XLRelease, Sonar, confluence. Informations complémentaires sur le poste Organisation du temps de travail : Poste en forfait jours. Notre processus de recrutement : Notre processus de recrutement se déroule en 3 phases : - Un échange téléphonique avec nos équipes RH afin de comprendre votre projet professionnel - Un échange en visio ou sur site avec nos équipes RH pour faire plus ample connaissance et présenter nos projets - Un échange en visio ou sur site avec le/la futur/e manager et éventuellement votre future équipe Nos avantages ? BPCE SI, c'est un cadre de travail agréable avec un accompagnement de proximité, des formations, de multiples évolutions possibles au sein du groupe. Un package de rémunération attrayant comprenant une part variable sur objectif individuel et une prime d'intéressement. 80 % de prise en charge des frais de transports en commun ! Environ 9 semaines de congés annuels (congés et RTT) Télétravail hybride ! 30 jours de télétravail par trimestre et flexibilité des horaires Une politique familiale, des aides et une flexibilité pour les collaborateurs aidants, les parents et futurs parents. Acc