Transformation - Croissance externe - Environnement IT & Services technologiques Notre client est un acteur majeur des services technologiques et de l'intégration de solutions IT. Il accompagne de grandes enseignes du retail, de la distribution ainsi que des acteurs publics et privés dans le déploiement et l'exploitation de leurs infrastructures numériques. Dans un contexte de forte croissance externe (+500 collaborateurs intégrés en 2025), le groupe compte désormais 1 100 collaborateurs et change d'échelle. Le poste : Description La croissance récente impose une structuration forte des pratiques et une harmonisation des processus à l'échelle du Groupe. Le futur Directeur QHSE aura pour mission de bâtir une fonction structurée, homogène et orientée performance, et de piloter l'obtention des certifications ISO 9001 / 14001 / 45001. L'objectif est clair : faire de la qualité opérationnelle un levier business.Le poste est basé à 20 min de Marseille. Missions - Définir et déployer la stratégie QHSE Groupe - Structurer la gouvernance QHSE dans un contexte multisite - Harmoniser les pratiques suite aux acquisitions - Piloter la mise en conformité et les démarches de certification ISO - Mettre en place des KPI orientés performance opérationnelle et satisfaction client - Déployer une culture qualité et sécurité pragmatique - Animer les relais QHSE et accompagner les directions opérationnelles - Assurer un reporting direct auprès du Président et des instances de direction Il s'agit d'un poste de construction et de transformation, non d'un rôle de maintien. Package - Rémunération : 80-90Keuros selon profil - Véhicule de fonction + avantages groupe Les plus - Rattachement direct au Président - Poste stratégique à fort impact - Fonction Groupe à construire dans un contexte de forte croissance externe - Impact stratégique réel sur la structuration d'un groupe de 1 100 collaborateurs - Environnement IT exigeant, orienté performance et clients grands comptes L'avis de notre expert Damien FACENTE « Un poste de bâtisseur.Le contexte de croissance (+500 collaborateurs en 2025) rend la mission particulièrement stimulante : tout est à structurer et harmoniser. Une opportunité idéale pour un profil IT structurant souhaitant prendre un rôle Groupe à forte visibilité et impact. » Profil recherché : - Expérience confirmée (12-15 ans minimum) en QHSE - Expérience impérative dans le secteur IT : éditeur, ESN, services numériques - Habitude des environnements multisites et en forte croissance - Maîtrise des référentiels ISO 9001 / 14001 / 45001 - Solide expérience en conduite du changement - Capacité à traduire les exigences normatives en indicateurs business - Leadership structurant - Forte capacité de communication - Orientation résultats - Capacité à fédérer dans un environnement en transformation REF: EFV/2023