Descriptif du poste: En pleine phase d'accélération, nous recherchons un(e) Responsable d'Affaires pour devenir le visage d'AXFER auprès de nos clients stratégiques et porter notre croissance sur l'ensemble du territoire.    Votre Mission : Développer, Recruter, Manager    Véritable "intrapreneur", vous pilotez votre périmètre avec une large autonomie. Votre rôle est triple :    1. Stratégie Commerciale & Développement :  * Devenir l'interlocuteur privilégié des décideurs chez SNCF Réseau et la RATP.  * Identifier les opportunités sur des projets majeurs (Régénération, Signalisation, Génie Civil).  * Piloter les réponses aux appels d'offres en synergie avec les experts techniques pour proposer des solutions sur mesure.    2. Talent Acquisition :  * Identifier et attirer les meilleurs experts du rail en binôme avec notre équipe recrutement.  * Incarner la culture AXFER lors des entretiens pour convaincre les futurs talents de nous rejoindre.    3. Management & Fidélisation :  * Assurer le suivi opérationnel et l'évolution de vos consultants en mission.  * Créer un lien fort avec vos équipes pour garantir la qualité de nos prestations et la satisfaction client.  Profil recherché: Formation & Expérience :  * Issu(e) d'une formation supérieure (École d'Ingénieur ou Commerce), vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 4 ans dans le secteur de l'ingénierie, du conseil technique ou du BTP.  * Vous avez déjà évolué dans l'écosystème ferroviaire (SNCF, RATP, industriels du rail) ou dans un environnement de grands projets d'infrastructure.  * Une expérience préalable en tant que Business Manager, Ingénieur d'Affaires ou Responsable d'Affaires en assistance technique est fortement souhaitée.    Compétences & Soft Skills :  * Vous savez naviguer dans des organisations complexes et piloter des dossiers de réponse aux appels d'offres de A à Z.  * Votre expérience vous permet de dialoguer d'égal à égal avec des experts métiers (Voie, Signalisation, Énergie, etc.) et de comprendre leurs contraintes opérationnelles.  * Vous avez déjà recruté et managé des consultants, avec une attention particulière portée à leur suivi et à leur fidélisation.  * Autonome et persévérant(e), vous avez une âme de développeur(se) tout en étant un(e) gestionnaire rigoureux(se).    Rémunération & Avantages  Rémunération : Fixe selon profil et expérience + Part variable (Bonus sur objectifs) + Prime de vacances   Équilibre Vie Pro/Vie Perso : Profitez d'une flexibilité réelle avec jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine, 25 jours de congés payés et 12 RTT.  Santé & Mobilité : Prise en charge à 50 % de votre mutuelle et de vos frais de transports en commun.  Pause Déjeuner au choix : Accès à la cantine d'entreprise ou utilisation de tickets restaurants.  Soutien à la Parentalité : Accompagnement spécifique avec le dispositif CESU garde d'enfant.  Culture & Sport : Un coup de pouce de 100 €/an pour votre abonnement sportif ou culturel.  Esprit d'Équipe : Des moments de cohésion réguliers (team building, séminaires, événements Groupe).    Informations :  Localisation : Poste basé à Rueil-Malmaison (92), avec des déplacements à prévoir en Île-de-France et ponctuellement au niveau national.