Descriptif du poste: Sous la responsabilité de la Directrice éditoriale et en relation avec l'équipe, vous prenez en charge le suivi d'ouvrages du secteur des " Dictionnaires ", de la conception des projets au suivi des plannings. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Assurer la mise à jour des noms propres et des noms communs des dictionnaires pédagogiques dans le respect des marches de rédaction des différents dictionnaires, Élaborer le cahier des charges des ouvrages que vous suivez, mettre en place et suivre les différentes étapes de réalisation du manuscrit jusqu'à la fabrication (mise au point et lecture critique du manuscrit, gestion de l'iconographie, reecriture, preparation de copie, correction d'epreuves...), suivi du budget et du planning des ouvrages, Participer à la définition de projets relatifs à la mise à jour, grâce à une veille sur l'actualité. Gérer et coordonner les intervenants internes et externes (auteurs, iconographes, maquettistes, fabricants), Participer aux études de marché, à la mise en marché des ouvrages et à l'élaboration des actions et des documents promotionnels avec les équipes de marketing / promotion. Profil recherché: De formation supérieure (Lettres / Sciences humaines), vous avez une expérience confirmée dans les domaines liés à la transmission du savoir, Vous avez une excellente culture générale et historique, une bonne connaissance de la langue française et de ses subtilités, de grandes capacités rédactionnelles, le sens de l'organisation, L'aptitude à prendre des décisions rapides ainsi que la capacité à gérer de front des tâches multiples sont des qualités indispensables pour ce poste, Vous disposez par ailleurs d'une bonne connaissance du code typographique et des outils informatiques (word, excel). Localisation du poste : Paris 6e Pourquoi nous rejoindre : C'est la perspective de travailler au sein d'une équipe à taille humaine tout en intégrant un groupe solide ou les possibilités d'évolution sont nombreuses. Nos atouts : Une marque Larousse qui est une référence avec une solide réputation appartenant au groupe Hachette, Un travail collaboratif qui suit l'actualité, Un processus d'intégration pour vous accompagner dans votre prise de poste, Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages, Une participation liée aux résultats de l'entreprise, Des tarifs collaborateurs sur l'ensemble de la production du groupe Hachette, Des RTT en plus des congés payés, Intégrer un groupe engagé en faveur de la diversité et de l'inclusion. Processus de recrutement : 2 entretiens en présentiel avec : la Directrice Editoriale puis avec la Directrice de département et la Responsable des Ressources Humaines. Merci d'adresser CV et lettre de motivation à l'attention des Ressources Humaines sous la référence " Editeur 2026 ".