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MANAGER OPERATIONNEL F/H - Cadres de production industrielle (H/F) 75 - PARIS 15
Offre n° 9572797
MANAGER OPERATIONNEL F/H - Cadres de production industrielle (H/F)
75 - PARIS 15 - Localiser avec Mappy
Publié le 27 juin 2024
Descriptif du poste: Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable du Pôle Professionnalisation de la Formation, le/la candidat(e) devra encadrer des stagiaires en formation, assurer leur montée en compétences et réaliser un suivi rigoureux de leur performance. Les missions du Manager Opérationnel de la Formation évolueront en fonction de l'offre de service du CAIRN. Ses activités : Assurer l'articulation entre les périodes de formation théorique, les périodes de stage pratique et les périodes neutralisées en lien avec l'IRFAF et le Pôle Développement et maintien des compétences. Réaliser un suivi collectif et individuel des groupes de formation, en lien avec l'IRFAF et le Pôle Développement et maintien des compétences, en vue de donner du feedback et ajuster les objectifs, évaluer régulièrement le savoir, savoir-faire et savoir être des apprenants à l'aide d'outils de suivi Créer, mettre en œuvre, suivre la qualité de traitement des apprenants par des supervisions. Encadrer les apprenants (gestion des absences pendant les périodes de stage et de formation interne, recadrage, encourager, mobiliser, féliciter) Travailler en partenariat avec les référents, la réglementation et les cadres de proximité en vue d'harmoniser les pratiques professionnelles. Participer à des groupes projets Assurer une partie des EAEA en complémentarité avec le second Manager Opérationnel. Profil recherché: Une expérience significative dans le domaine de l'animation d'équipe et du management est exigée. Une connaissance de l'Institution et de ses missions est indispensable. Une connaissance du domaine de la formation serait appréciée. Si un candidat n'a jamais exercé de fonction managériale, alors le niveau proposé à la prise de poste sera le 5A. La fonction exige notamment : Être orienté solution Capacités à prendre des initiatives, organisation, adaptabilité Capacité d'analyses et de synthèses Avoir une appétence pour la formation Qualités relationnelles (disponibilité, écoute, patience, sens de la pédagogie) Savoir être force de propositions Savoir travailler en autonomie Maîtrise des outils bureautiques Qualités rédactionnelles Capacités et aptitudes à s'intégrer et travailler en équipe et en collaboration Capacités d'innovations Rejoignez la Caisse d'allocations familiales de Paris et bénéficiez des conditions et avantages suivants : o Temps de travail : 39 heures (20 jours de RTT par an) du lundi au vendredi o Rémunération : N5A à N6 en fonction du profil o Lieu de travail : 75015 o Accès à une mutuelle o Accès au restaurant d'entreprise o Participation de l'employeur au titre de transport o Télétravail possible et horaires flexibles o Avantages CSE Dans le cadre de sa politique diversité, la Caf de Paris ouvre également ses postes aux personnes en situation de handicap.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A partir de 35 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Distribution sociale de revenus
Entreprise
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