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Chargé.e d'administration du personnel et développement RH F/H - Direction gestion, finance (H/F) 75 - PARIS 08
Offre n° 9581805
Chargé.e d'administration du personnel et développement RH F/H - Direction gestion, finance (H/F)
75 - PARIS 08 - Localiser avec Mappy
Publié le 27 juin 2024
Descriptif du poste: Vous souhaitez rejoindre un cabinet d'avocats prestigieux international en tant que Chargé-e d'administration du personnel et développement RH et participer au rayonnement de la politique RH et la marque employeur du cabinet ? N'attendez plus postulez ! Présent dans plus de 40 pays (90 nationalités et 80 langues) le cabinet s'articule autour du travail collaboratif et de la diversité. Il s'agit d'un cabinet à la pointe de l'innovation et nous attendons de votre part rigueur, implication et un esprit innovant, une vision globale. Rejoignez-le pôle administratif de la fonction RH sur un périmètre avocats et fonctions supports. Votre appétence pour l'administration du personnel, l'évolution juridique sociale ainsi que votre esprit d'équipe couplé à une curiosité, votre polyvalence et compréhension des environnements à forte exigence. Vous serez en charge de l'ensemble du cycle de vie du collaborateur Administration du personnel : - Gestion de la vie du contrat de travail ou collaboration (de l'entrée à la sortie) - Gestion des accès dérogatoires à la profession d'avocats (article 100, consultant juridique, Directive Européenne 98/5, Directive 99) - Collecte et transmission des éléments variables de paie - Gestion des absences court et longs termes et saisies - Création, gestion et résolution des problématiques de prévoyance et sécurité sociale - Gestion et suivi des dossiers d'immigration Reporting & Développement RH : - Création, suivi et mise à jour des SIRH (Taleo et People Soft) et reports RH ; - Suivi des tableaux de bord RH ; - Participation à la mise en place de divers projets RH transverses (Benefits, Relations Sociales, Data Management) Profil recherché: Vous disposez de trois années solides en qualité de chargée ADP avec de solides connaissances en droit social dans un environnement proche avec enjeux. Vous parlez anglais couramment. Horaires : 9h30-18h00 Télétravail : après période d'essai, 1 jour par semaine. Contactez moi Olivier en précisant la référence de l'annonce en objet à l'adresse suivante : xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx ou au 01 8 32 89 60. Parce que vous êtes unique, nous allons mettre tout en œuvre pour vous trouver les meilleures opportunités ! Votre réussite est notre succès !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 60 - 70 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
Progressis Operations
Qui sommes-nous ? Depuis 1999, Progressis recrute en permanence des candidat(e)s débutant(e)s ou expérimenté(e)s, avec ou sans compétences linguistiques afin de proposer des solutions en intérim-CDD-CDI dans 3 familles de métiers : - les fonctions supports - les métiers des ressources humaines - les métiers du juridique Nous établissons avec nos clients et nos candidat(e)s un véritable partenariat triangulaire, fondé sur l'écoute et l'expertise, afin de réussi...
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