Descriptif du poste: En quoi consiste ce nouveau challenge ? Sous la responsabilité du responsable emploi formation compétences, vous participerez au bon fonctionnement du service sur les missions suivantes : * Gestion du recrutement (60% du temps) : mise en ligne d’annonces, traitement des candidatures, planification des entretiens, présélection en visio, mise à jour les bases de données, coordination avec les managers * La gestion de la formation professionnelle et continue : planification des actions, gestion financière (OPCO, fournisseurs, etc.), * La participation à la gestion administrative : rh (stages, services civiques, alternants, intérimaires), facturation (établissement et suivi des factures), mise à jour du SIRH * Missions secondaires : participation à la conception et aux déploiements des projets RH, veille sur les missions du service, mise à jour des organigrammes, participation au développement de la marque employeur et à la communication RH Profil recherché: Vous êtes unique car :  Vous avez un très bon relationnel, une maîtrise parfaite du français et un niveau d’anglais B2.  Vous maîtrisez les techniques de recrutement, la gestion administrative et les outils informatiques. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau bac+5 en ressources humaines ainsi qu’une expérience minimum de 5 ans idéalement sur un poste similaire ou dans le recrutement. Last but not least ! Poste en CDI, à pourvoir dès que possible. Poste 37,5h/semaine, RTT. La mission vous amènera à vous déplacer sur nos différents campus et lieux d’événements. Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, sensible à l’inclusion de tous, ICN étudie, à compétences égales, toutes candidatures. We are unique. So Join our ICN Business School family !