Le poste recherché En tant que Gestionnaire de Paie, vous rejoindrez une équipe expérimentée et aurez à charge : - La collecte et gestion des éléments variables de paie. - L'établissement des bulletins de paie dans un environnement multi-conventions collectives. - La gestion des déclarations sociales et attestations diverses. - La supervision de la veille sociale au sein de l'équipe. Ce que nous vous proposons - Équilibre vie pro / vie perso : télétravail possible et horaires flexibles. - Avantages sociaux : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transport en commun, mobilité durable, tickets restaurant, primes de participation et d'intéressement. - Évolution : parcours de formation continue pour développer vos compétences tout au long de votre carrière. Profil recherché - Diplôme en paie (BTS, DUT, Licence). - Minimum 3 ans d'expérience en cabinet exigée. - Maîtrise des conventions collectives variées. Poste à pourvoir au plus tôt. Processus de recrutement 1. Entretien de validation avec le cabinet Harry Hope. 2. Deuxième entretien avec l'associé du cabinet d'expertise comptable. Confidentialité garantie Toutes les candidatures sont anonymes et traitées dans la plus stricte confidentialité. Envoyez-nous votre CV à : daphne.spinedi[a]harry-hope.com