POSTE : Conseiller Vente Immobilier H/F DESCRIPTION : Guy Hoquet L'Immobilier, premier réseau d'agences immobilières multiservices en France, dispose de 580 agences réparties sur le territoire national. Avec nos 3600 collaborateurs, nous effectuons plus de 34 000 transactions par an et nous engageons à soutenir nos clients dans leurs projets immobiliers avec toutes leurs spécificités (diagnostic, financement, assurance, etc.). Dans notre agence de SAINT DENIS D'OLERON, nous sommes à la recherche d'un(e) collaborateur(trice) pour renforcer notre équipe conviviale et chaleureuse. Vous êtes persévérant(e), organisé(e), respectueux(se), dévoué(e), ambitieux(se) et dynamique. Votre mission consistera à accompagner vos clients depuis la détermination de leurs besoins jusqu'à la concrétisation de leur projet, en étant à leur côté à chaque étape de la commercialisation ou de la négociation. Pour cela, vous devrez : - Identifier des biens à la vente sur des secteurs qui vous auront été attribués et sur lesquels vous devrez créer votre renommée ; - Créer un stock de biens à la vente et mettre en place des actions de communication pour les valoriser ; - Sélectionner des acquéreurs en validant leurs critères de recherche et leur financement avant d'organiser des visites ; - Engager vendeurs et acquéreurs dans le cadre d'un compromis de vente après avoir mené la négociation ; - Suivre le dossier jusqu'à la réitération définitive et même ensuite ! Pour réussir chacune de ces missions, nous faisons la promesse de former 100% de nos collaborateurs. A travers un catalogue de plus de 40 formations en présentiel ainsi que des formations en e-learning, nous vous accompagnerons dans un parcours professionnel évolutif vous permettant d'accéder à des postes tels que conseiller leader, responsable d'agence ou dirigeant. PROFIL : Vous aimez les challenges ? Vous souhaitez être rémunéré à la hauteur de votre investissement ? Vous êtes tenace, engagé, ambitieux, enthousiaste ? Vous êtes celui/celle que nous recherchons ! Sur l'aspect technique, la maîtrise de la prospection et des techniques de vente sera un plus. Compétences : Esprit d'analyse et de synthèse, Bon relationnel, Prospection, Ecoute, capacité d'adaptation, Dynamisme, Négociation, Sens du résultat, Ténacité, conscience professionnelle