Les défis que nous allons relever ensemble * Planifier et ajuster les ressources selon l'activité, animer et encadrer les équipes pour garantir une organisation fluide et performante * Accompagner les managers de proximité et développer les compétences des équipes * Contribuer aux actions RH (recrutement, formation, qualifications) pour soutenir la croissance et la polyvalence * Analyser les incidents, remonter les écarts et sécuriser la production * Préparer les données d'activité, maîtriser les coûts et assurer la conformité aux process * Piloter la performance SQDCT et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires * Garantir la satisfaction client, assurer la qualité de la prestation et représenter l'activité lors des réunions Poste basé sur Colomiers à pourvoir dès que possible. Parlons de vous * De formation technique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans le secteur aéronautique, sur un poste vous ayant permis de maîtriser le delivery, les plannings de production, la qualité produit ainsi que le pilotage de la charge/capacité. * Vous disposez d'une expérience confirmée en management d'équipes et d'un réel sens du leadership pour fédérer vos collaboratrices et collaborateurs. * À l'aise avec les outils informatiques et les ERP, vous maîtrisez également le suivi des KPI pour garantir un reporting précis et une gestion optimale des performances. * Votre anglais est opérationnel * Vous êtes autonome, pédagogue, diplomate et vous faites preuve d'un véritable sens du service client. Vous êtes doté(e) de bonnes capacités d'analyse, d'une aisance relationnelle et d'un fort sens des responsabilités. Ce que nous offrons * Opportunités d'évolution dans un groupe innovant et international * Prime d'ancienneté à partir de 3 ans d'ancienneté selon la CCN * Plan d'épargne entreprise * Prime d'intéressement et prime de participation * Ticket restaurant * Différents avantages proposés par notre comité d'entreprise : cartes cadeaux, chèques vacances et offre billetterie * Accès à un réseau de crèches (Les Petits Chaperons Rouges) sous condition * Couverture frais de santé avantageuse et Prévoyance Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes : 1. L'étude de votre candidature 2. Un premier échange téléphonique avec un recruteur 3. Un entretien avec les opérationnels et un recruteur 4. Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l'issue