Description du poste : Bonjour, Je suis Vanessa Pichon, Consultante au sein du Cabinet de Recrutement MANPOWER du Puy-de-Dôme, et j'accompagne un de mes clients dans sa recherche d'un(e) : Contrôleur de Gestion en Industrie H/F Mon client est une société spécialisée dans la conception et la fabrication de machines biomasse. CDI situé à Arlanc (63220) et au 1 er trimestre 2025 Vous connaissez l'environnement industriel ? Vous êtes à l'aise avec les chiffres ? Lisez la suite ?.. Sous la responsabilité du DAF et intégré(e) dans une équipe, votre quotidien est le suivant : ? ? -Analyser les prix de revient des matières et des produits -Examiner les processus de fabrication en vue de leur optimisation -Suivre les heures de productions et optimiser l'efficience de la production -Calculer les couts horaires dans un objectif d'optimisation -Analyser les non-conformités et la pertinence des actions correctives -Mettre en place les indicateurs et les ratios de suivi de la performance -Créer des tableaux de bord et des forecasts permettant la prise de décision -Identifier les risques -Contrôler le respect de l'avancement des projets, de leurs planification et analyse des variances -Participer à l'animation des forecasts mensuelles et du processus budgétaire Postulez si : - Vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire - Vous avez impérativement travaillé en Industrie - Vous êtes diplômé(e) d'une formation en contrôle de gestion (école de commerce ou master) - Vous maîtrisez EXCEL - Vous avez un anglais correct pour pouvoir échanger ponctuellement avec la filiale en Pologne Et encore plus, si vous : - Vous avez déjà une expérience en comptabilisation à l'avancement ou en audit - Vous avez déjà utilisé un ERP - Vous avez une aisance relationnelle et un esprit d'équipe - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) - Vous avez de réelles capacités d'analyse L'entreprise propose : - Un poste en CDI temps plein en Journée - Un contrat au forfait jour de 218 jours - 10 RTT par an - Un salaire annuel brut autour de 45 KE + variable de 10% - Une entreprise tournée vers le développement durable ? ? ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap