Description du poste : L'agence MANPOWER NANTES INDUSTRIE recrute pour son client, spécialisé dans l'assistance technique, le dépannage et la maintenance du matériel de manipulation du béton (bétonnières, pompes à béton, tapis, toupies) ainsi que la vente de pièces détachées. Nous recherchons des techniciens de maintenance pour la réparation et la maintenance de matériel (toupies, pompes à béton, tapis, bétonnières?). Vos missions quotidiennes sont L'accueil et réception des chauffeurs et des clients Le diagnostic des pannes et établissement des devis La création des bons de commande clients via SAGE Les interventions de maintenance en atelier et sur site, suivies d'essais L'enregistrement des travaux réalisés et des interventions sur les ordres de réparation L'obtention de la signature du client à la remise des travaux et fourniture de conseils La réception et contrôle des véhicules et équipements de carrosserie en atelier La formation des utilisateurs sur l'utilisation, l'entretien et la sécurité La gestion des stocks de matériels et consommables, y compris la réception et le contrôle des livraisons L'entretien et nettoyage du matériel, de l'atelier et du poste de travail Notre client axe sa recherche sur une personne dynamique, souriante et ayant l'envie d'apprendre tous les jours! Idéalement issu d'une formation en électrotechnique (CAP, BAC PRO, BTS?) et/ou ayant des connaissances en mécanique Poids Lourds, TP, ou Agricole. Le petit Vous possédez une expérience significative sur un poste similaire ou dans le domaine de la maintenance de matériels N'oubliez pas être intérimaires chez MANPOWER c'est avoir accès à une Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé une CET à 8 des CSE, CSEC le FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement Un échange téléphonique préalable Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap