Descriptif du poste: En tant que Juriste en Droit Social, vous êtes rattaché à la Responsable du Pôle et apportez votre expertise juridique aux dirigeants des entreprises adhérentes, sur les sujets de relations collectives et individuelles. Vous êtes principalement chargé(e) d' : * Informer et conseiller les entreprises adhérentes dans leurs problématiques quotidiennes  (relations individuelles, relations collectives, protection sociale, santé au travail, paie, durée du travail.), en lien avec les dispositions de la convention collective ; * Effectuer une veille juridique ; * Rédiger divers supports d'informations ou de synthèse ; * Participer à la préparation de réunions d'informations juridiques et groupes de travail réunissant les Responsables RH. Profil recherché: De formation Bac +5 minimum en droit social, vous avez 3 ans d'expérience professionnelle minimum à un poste similaire, idéalement en entreprise, en fédération ou en cabinet d'avocat. Vous êtes doté(e) de qualités rédactionnelles, de synthèse et de pédagogie. Vous faites preuve d'organisation et d'agilité pour gérer plusieurs projets de front et traiter des sujets variés. Vous disposez d'une bonne capacité d'écoute, d'aisance orale et relationnelle. Vous êtes autonome et appréciez le travail en équipe.