POSTE : Responsable Régional des Systèmes d'Informations H/F DESCRIPTION : Nous recherchons le/la Responsable informatique régional pour l'EFS Nouvelle-Aquitaine. En étroite collaboration avec la Direction régionale et rattaché fonctionnellement à la DSI Nationale, la mission du/de la responsable informatique est d'assurer le management du service informatique en garantissant la mise en oeuvre et le maintien en conditions opérationnelles du système d'information, sa sécurité et sa qualité. Il :elle contribue, avec le DSI à la définition de la stratégie et des objectifs en matière de développement informatique. Les activités sont : - Manager le service informatique, doté de 8 personnes, planifier les activités, assurer l'encadrement des équipes, garantir que les besoins, les préoccupations et les réclamations des clients internes sont bien compris et bien traités conformément à la politique de l'organisation. - Assurer le pilotage de la sous-traitance - Assurer le reporting informatique auprès de la direction - Exercer une veille sur les évolutions technologiques en étant force de proposition - Organiser l'Installation, la maintenance et la sécurisation du système d'exploitation et d'information. Superviser l'infrastructure des réseaux d'information et garantir leur fonctionnement et leur sécurité. - Définir les procédures de qualité et de sécurité des systèmes d'information. - Piloter les projets informatiques, recenser les besoins des utilisateurs, assurer le suivi et proposer des arbitrages. - Gèrer les ressources humaines et le budget de son service. Déplacement ponctuels à prévoir en région et au siège de l'EFS (à la Plaine St Denis). Atouts et conditions de travail Avantages - 28 jours de CP et entre 11 et 12 RTT en fonction de l'année - Mutuelle, prévoyance - Tickets restautants (8.40 €) - Prime transport ou prise en charge des transports en commun à 55% - Accès au plan de formation continue de l'EFS - Avantages CSE Organisation de travail Hybride (2 jours de télétravail possible / semaine) Notre politique handicap A compétences égales, la politique de recrutement de l'EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation de handicap. Les candidatures des bénéficiaires d'une RQTH ou assimilés sont les bienvenus. A compétences égales, la politique de recrutement de l'EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation de handicap. Les candidatures des bénéficiaires d'une RQTH ou assimilés sont les bienvenues. PROFIL : Bac +5 en informatique Doté d'une solide formation technique en informatique Il/elle dispose impérativement d'une expérience en management d'une équipe Il/elle a une expérience de RSI ou d'adjoint au RSI.