POSTE : Agent Logistique - SAP H/F DESCRIPTION : Dans le cadre d'une prestation pour notre client dans le domaine de l'aéronautique, vous interviendrez au sein d'un magasin logistique dédié à la préparation de commandes et à la distribution d'outillages. Vous interviendrez dans le cadre d'une remise à niveau des données et d'un traitement des anomalies identifiées entre les données informatiques et la réalité terrain. Vous jouerez un rôle clé dans cette phase de fiabilisation. Vos missions seront les suivantes : - Analyse de données issues du logiciel interne de gestion des stocks - Exploiter les alertes issues du logiciel LogiP - Identifier les écarts entre les stocks théoriques et les pratiques terrain - Remonter les analyses des écarts au chef de prestation - Suivi administratif des flux - Réaliser les entrées/sorties de marchandises dans le logiciel SAP - Assurer le suivi des mouvements de stocks - Contribuer à l'amélioration continue - Participer à un travail de fond sur la fiabilité des stocks - Collaborer avec les équipes opérationnelles pour fiabiliser les pratiques Horaires en régulière : 07h45-16h15 du lundi au jeudi et 07h15 - 12h45 le vendredi. Ce que nous proposons : - Un parcours d'intégration personnalisé - Temps plein du lundi au vendredi - Titres-restaurants (8,10 €), chèques vacances, indemnités de transport collective et individuelle, mutuelle et prévoyance d'entreprise (accord de prévoyance avantageux), avantages CSE - Événements internes conviviaux organisés sur temps de travail (BBQ, rencontres salariés, Noël) - Environnement de travail inclusif et bienveillant PROFIL : - Bonne maîtrise de SAP et/ou logiciels de gestion de stocks - À l'aise avec l'outil informatique et les chiffres - Connaissance du secteur logistique appréciée - Capacité d'analyse, rigueur et autonomie - Esprit d'équipe et sens de l'organisation Vous souhaitez mettre à profit vos compétences au sein d'une entreprise à fort impact social ? Rejoignez-nous ! A compétences égales, priorité donnée aux candidatures des demandeurs d'emploi en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.