Au sein de la Direction des Systèmes d'Information (DSI), la Direction du Patrimoine et de l'Expertise SI (DPESI) est structurée autour de lignes métiers constituées de ressources Cnav et Carsat et d'un pôle Technique E&D Cnav. Les ressources Cnav sont réparties sur 2 centres situés à Paris et à Tours. La ligne métier Référentiels, Echanges et Données sociales est constituée de 110 collaborateurs internes MOA-MOE en charge de concevoir, développer, rénover et maintenir le patrimoine applicatif dit « Opérateur » (opéré pour la sphère sociale française). La Direction des Systèmes d'Information recrute pour son site de Tours des Ingénieurs études et développement pour contribuer à ses projets au sein du Domaine Carrière et Retraite Inter-Organismes. Les missions : En rejoignant la ligne métier Référentiels, Echanges et Données sociales, vous intégrez une équipe dédiée aux études, conceptions et développements au sein du domaine Carrière et Retraite Inter-Organismes. Vous serez amené /e à : Participer activement à l'architecture back-office des applications ; Comprendre le contexte métier Carrière en prenant en compte le processus opérationnel de production ; Analyser les besoins métiers pour rédiger une solution adaptée : il s'agit d'accompagner les métiers dans l'analyse des nouveaux applicatifs à développer et leur spécification ; Mener des ateliers avec le métier et/ou les développeurs en s'assurant de l'exhaustivité des sujets à traiter ; Proposer des initiatives dans le cadre de l'amélioration continue des modèles, démarches et processus. De formation Bac + 5 en informatique (école d'ingénieur ou université), vous justifiez d'une expérience confirmée sur des postes de concepteur/développeur. Cet emploi nécessite de : Expliciter les exigences fonctionnelles et techniques à satisfaire en vue de maîtriser les risques ; D'avoir des notions de testing (rédaction de cas de test et de plan de tests) ; D'avoir des bases SQL pour appréhender les tables en bases de données (rédaction de requêtes) ; Savoir synthétiser, adapter votre communication et partager vos connaissances acquises avec différents interlocuteurs ; Posséder des qualités rédactionnelles avérées pour l'élaboration / contribution aux documents projets (cahier des charges, comptes rendus, suivis d'avancement, organisation d'ateliers, spécifications fonctionnelles...) ; Être doté /e d'un naturel curieux, apprécier le travail en équipe et être reconnu/e pour votre aisance relationnelle et votre sens de l'écoute ; Savoir mesurer les enjeux et avoir un forte capacité d'analyse ; Mettre en œuvre une démarche de qualité/ Vous souhaitez travailler dans un milieu à forte compétence fonctionnelle et technologique, au sein d'un environnement évolutif et dynamique, alors rejoignez-nous pour contribuer à notre mission de service public ! Pourquoi nous rejoindre ? Projetez-vous en consultant notre Webinaire en libre accès et accessible à tout moment ! https://www.beekast.live/64074db280c56925bbfb931c Le saviez-vous ? La Cnav est un organisme en perpétuelle évolution qui cherche à s'adapter et suivre au plus près les changements de la société et répondre aux mieux aux attentes de ses assurés. Adapter son système d'information et le rendre toujours plus performant est primordial. Près de 450 informaticiens œuvrent en ce sens sur le site de la Cnav de Tours au sein d'une DSI de plus de mille personnes. L'accès au télétravail est possible pour tout nouvel embauché qui le souhaite après une période d'intégration. Plusieurs formules sont proposées : un télétravail régulier de 2 jours par semaine ou un télétravail occasionnel avec un forfait annuel de jours en télétravail. En tant qu'employeur socialement responsable, l'Assurance Retraite Caisse nationale s'engage dans une politique active en matière de diversité et d'inclusion : seules les compétences et les motivations comptent. Nous attachons une importance particulière à l'intégration et au maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.