Missions : Sous l'autorité du chef de service et de la directrice adjointe territoriale, vous avez pour mission principale d'accueillir et d'accompagner les jeunes majeurs et familles au sein du dispositif DKlic et dans le droit commun, dans le respect du Projet d'Accompagnement. A ce titre, vos activités sont : Accompagner les jeunes majeurs dans une démarche éducative et sociale globale, en lien avec leurs parents, famille, les partenaires extérieurs.  - En établissant une relation éducative de confiance avec les jeunes et parents. - En élaborant, mettant en œuvre et évaluant un projet éducatif et d'accompagnement pour et avec le jeune et ses parents. - En préparant et assurant l'accompagnement des jeunes et de leurs parents. - En contribuant au bien-être de la personne accompagnée, à son épanouissement, dans son environnement habituel ou durant son séjour. - En concevant et mettant en œuvre des accompagnements, des ateliers individuels ou collectifs, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et selon les besoins repérés. - En développant les partenariats et le réseau pour répondre aux besoins. - En informant, conseillant, accompagnant et soutenant les parents, la famille ou les proches ou les assistants familiaux, dans les actes de la vie quotidienne, dans leur implication et fonction. Travailler avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire et les différents partenaires à la réalisation du projet de vie global du jeune majeur accueilliEn participant à la co-construction, mise en œuvre et coordination du projet personnalisé. - En participant aux différents temps d'échanges du dispositif et avec les partenaires. - En observant, analysant et faisant part des besoins et attentes du jeune majeur et de son entourage pour favoriser la cohérence des projets d'accompagnement. - En étayant le réseau, les partenaires et en les mobilisant. - En réalisant des écrits professionnels et en tenant à jour le DUI. Profil : Titulaire du Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur ou avoir une expérience confirmée dans le secteur du handicap et/ou de la protection de l'enfance. Atouts : - Avoir une connaissance du secteur sanitaire, médico-social et/ou de la protection de l'enfance. - Connaitre les évolutions du cadre législatif d'intervention. - Expérience significative dans le domaine de l'accompagnement du quotidien des jeunes et de soutien à la parentalité. Savoir-être : Capacité d'autonomie, relationnelle, d'adaptation. Sens du travail en équipe. Disponibilité, rigueur et organisation. Ecoute et respect de l'enfant et des personnes accueillies. Vous acceptez de participer à des actions de formation. Mode de recrutement : CDI temps plein Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées) Classification : selon diplôme S'ajoutent la reprise d'ancienneté (sous conditions) et le versement de l'indemnité complémentaire de 238€ bruts pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs). Date de début du contrat : dès que possible Poste basé à : Pessac (33) - Déplacements fréquents en Gironde - véhicule de service à disposition (Permis B indispensable) Avantages : ☒ Mutuelle ☒ Prévoyance ☒ Prise en charge du transport ☒ Prime(s) ☒ Diversité et inclusion L'EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du B2 sera réalisée et attestation d'honorabilité si l'unité est concernée. Le Bulletin n°3 sera demandé pour toute embauche au sein de notre établissement. L'établissement dispose d'une charte de la laïcité. Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? Vous souhaitez rejoindre une équipe agile, audacieuse et dynamique ? L'EPNAK dispose d'une charte de la diversité, toutes les candidatures sont valorisées. Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation)