POSTE : Directeur Systèmes d'Information Femme - Homme H/F DESCRIPTION : Vos missions seront les suivantes : Stratégie : Définir la vision à long terme des systèmes d'information en alignant la stratégie IT avec la stratégie globale de l'entreprise.Élaborer et mettre en oeuvre le plan stratégique informatique, en identifiant les opportunités technologiques et en évaluant les risques. Gestion :Piloter les équipes techniques et les projets informatiques.Assurer la gestion budgétaire et le suivi des coûts des projets IT.Négocier et gérer les relations avec les fournisseurs de solutions informatiques. Opérationnel : Garantir la disponibilité, la sécurité et la performance des systèmes d'information.Mettre en place les infrastructures informatiques nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise.Assurer la maintenance et l'évolution des systèmes existants. Innovation :Identifier et mettre en oeuvre les nouvelles technologies susceptibles d'améliorer l'efficacité et la compétitivité de l'entreprise.Favoriser la transformation numérique de l'entreprise. PROFIL : Compétences requises : Techniques : Solides connaissances en informatique (réseaux, systèmes d'exploitation, bases de données, sécurité).Maîtrise des outils de gestion de projets.Connaissance des dernières tendances technologiques. Managériales : Capacité à piloter des équipes techniques.Qualités de leadership et de communication.Sens de l'organisation et de la planification.Aptitude à négocier et à influencer. Relationnelles : Sens du service client.Aptitude à travailler en collaboration avec les différents services de l'entreprise. Profil recherché : Formation : Bac +5 en informatique, école d'ingénieur ou équivalent. Expérience : Expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans un environnement complexe. Qualités personnelles : Rigoureux, adaptable, créatif, orienté résultats. Environnement de travail : Le DSI évolue dans un environnement en constante évolution, où les technologies se renouvellent rapidement. Il doit faire preuve d'agilité et de capacité à s'adapter aux changements. Candidate First est particulièrement engagée en faveur de la Diversité, de l'Égalité des chances, et de l'Inclusion.Partenaire exclusif de Women First, 1er vivier de talents féminins en France, nous nous engageons à présenter des shortlists équilibrées de femmes et d'hommes.