POSTE : Regional Sales And Education Manager - Europe - Marque Skincare H/F DESCRIPTION : Le Regional Manager assurera la liaison entre la marque de skincare et les Sephora en France, Italie et Espagne afin d'influencer positivement les ventes en magasin par le biais de la formation, de l'aide à la vente et d'événements. LES MISSIONS : - Lancer et développer l'activité de la marque au sein de Sephora EU, en étroite collaboration avec le directeur des ventes internationales, ainsi que les responsables de comptes. - Accompagner les animateurs à développer leurs ventes par le biais de formation sur les produits et les techniques de vente - Construire et maintenir des relations professionnelles solides avec les équipes et la direction des magasins, afin de favoriser la collaboration et la réussite. - Soutenir régulièrement les magasins en leur apportant une aide à la vente et en organisant des événements. - Planifier et effectuer des visites régulières des magasins sur le secteur assigné. - Rendre compte des niveaux de stock, suivre les performances de vente par portes et identifier et communiquer les opportunités de croissance des ventes. - Gérer, diriger et développer l'équipe d'ambassadeurs/animateurs en Europe. - Analyser, examiner et améliorer les données relatives aux ventes afin d'identifier les opportunités clés de croissance. - Communiquer les opportunités d'espaces et d'emplacements au directeur des ventes internationales. - Diriger et présenter tous types de formations (formations virtuelles/en magasin/régionales). - Maintenir une communication hebdomadaire avec le directeur des ventes internationales concernant les opportunités commerciales, les résultats, les réussites ; compléter et soumettre les récapitulatifs post-événement et les rapports hebdomadaires et mensuels dans les délais impartis. - Suivre les dépenses mensuelles par rapport au budget PROFIL : Il s'agit d'une opportunité unique et passionnante de rejoindre une marque tendance et de participer au lancement de la marque chez Sephora Europe. Nous recherchons une personne ayant une solide expérience en vente, en formation, en gestion d'équipe, en développement commercial et avec une excellence opérationnelle. Le candidat doit être très motivé et capable de travailler en étroite collaboration avec les équipes des magasins Sephora et notre propre équipe sur le terrain afin d'atteindre les objectifs. - Vous avez un minimum de 5 ans d'expérience en tant que Sales Manager ou sur un poste similaire dans le secteur cosmétique. Une expérience chez Sephora est indispensable. - Vous avez une forte expérience dans la gestion d'une équipe. - Vous êtes passionné par la vente et la formation dans un environnement retail. - Vous êtes orienté chiffre et capable d'atteindre les objectifs de vente hebdomadaires, mensuels et annuels. - Vous avez de solides compétences en matière de présentation et la capacité de créer du contenu et des activations. - Vous devez posséder d'excellentes aptitudes interpersonnelles et de communication. - Vous devez parler et écrire couramment le français et l'anglais. L'italien et l'espagnol sont un plus. - Vous maîtrisez de Word, Excel et avez capacité de créer et mettre à jour des présentations PPT. - Vous avez de solides compétences analytiques afin d'analyser les données et les tendances du marché. - Vous êtes basé à Paris et avez la capacité de voyager fréquemment en Italie et en Espagne. - Le poste requiert un horaire de travail flexible incluant les week-ends, les soirées et certains jours fériés. - Vous aimez travailler pour une entreprise positive et en pleine croissance.