POSTE : Category Manager H/F DESCRIPTION : Vos missions : * Analyse de la performance : * Étudier les résultats de la catégorie, des gammes et de l'environnement concurrentiel (chiffre d'affaires, volumes, parts de marché). * Analyser les performances par enseigne et par circuit afin d'identifier les leviers spécifiques à chaque distributeur. * Exploiter les données issues des panels distributeurs et consommateurs pour comprendre les comportements d'achat et les dynamiques du marché. * Mettre en lumière les opportunités de croissance et les axes prioritaires d'amélioration. * Suivre de manière régulière les indicateurs clés : volumes, rentabilité, distribution, dynamique des ventes * Élaboration de la stratégie catégorielle : * Construire la stratégie catégorie à destination des enseignes partenaires. * Définir l'assortiment idéal en intégrant les références clés, les innovations et les besoins consommateurs. * Proposer des recommandations merchandising adaptées à chaque point de vente (implantations, planogrammes, organisation de l'offre). * Contribuer à la stratégie prix et aux mécaniques promotionnelles. * Participer activement au lancement des nouveautés sur le marché. * Collaboration interne & relation enseignes : * Préparer les analyses de marché et les revues catégorielles en coordination avec les équipes commerciales. * Construire des recommandations argumentées pour accompagner les négociations et les rendez-vous enseignes. * Apporter votre expertise catégorie pour soutenir les Key Account Managers dans les échanges stratégiques. * Travailler en étroite collaboration avec le marketing, le commerce et la supply chain pour garantir la cohérence de l'approche. * Pilotage du merchandising : * Concevoir des plans merchandising cohérents avec les attentes des enseignes et les besoins de la catégorie. * Optimiser la visibilité des gammes en magasin pour améliorer la conversion. * Développer des outils d'aide à la vente destinés aux forces terrain. * Identifier des actions permettant de renforcer la performance des linéaires (rotation, attractivité, rentabilité). PROFIL : Ce qu'il vous faut pour réussir : * 5 ans minimum en GMS et/ou GSB, category management, trade marketing ou Business Analyst FMCG. * Expérience des produits d'entretien et/ou bricolage, connaissance de l'environnement GSA / GSB / GSS indispensable. * Excellentes capacités d'analyse et de synthèse. * Esprit d'initiative et aisance en gestion de projet transverse. * Sens des priorités. * Très bonne maîtrise des outils d'analyse de marché (NielsenIQ, Circana, Kantar). * Pack Office - niveau avancé sur Excel et PPt.