Conseiller, défendre et accompagner et les projets avec intensité. Prendre une place prépondérante dans une organisation qui laisse la place aux initiatives et aux responsabilités. Découvrir une nouvelle façon de pratiquer le droit. Jurisglobal Law Group / Di Martino Avocats est un cabinet d’avocats d’affaires dédié au conseil et à la défense des dirigeants, des groupes et des investisseurs. Le cabinet pilote un réseau de Cabinets d’avocats présents sur 6 pays. Nos clients nous font confiance pour notre approche globale innovante et notre capacité à agir rapidement en France ou à l’international. Notre engagement en faveur de l’excellence nous a valu de nombreuses distinctions dans les domaines du droit des affaires, des fusions et acquisitions, de la médiation et du contentieux commercial. Jurisglobal Law Group, c’est l’opportunité : De travailler aussi bien pour des grands comptes, des ETI familiales et des entreprises à forte croissance que pour des PME ancrées localement ; D’appartenir à un réseau international et de travailler sur des dossiers transfrontaliers ; De découvrir d’autres métiers : la médiation, les technologies, l'intelligence artificielle ; De développer de nouvelles compétences dans les domaines transverses comme le marketing, le développement personnel ; D’intégrer une équipe de 15 personnes en France, structurée et solidaire. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons actuellement un(e) Avocat(e) collaborateur(trice) expérimenté(e) en Contentieux des affaires et de l'immobilier ayant une expérience préalable d’au moins 5 ans, pour notre bureau de Paris. Vos missions : Au sein de l’équipe Contentieux du Cabinet, vous interviendrez en tant que collaborateur/trice en droit des affaires / droit immobilier. Vous travaillez sur ces sujets en liaison étroite avec les équipes Contentieux et Conseil déjà en place, en fonction des dossiers traités. Outre les compétences nécessaires à la pratique du droit des affaires, une éventuelle compétence en droit immobilier et/ou droit social serait un plus. Votre profil (F/H/X) : Afin de vous intégrer au sein de nos équipes et d’y évoluer avec succès, vous détenez les compétences clés suivantes : Titulaire du CAPA ; Expérience préalable d’au moins 5 années au sein d'un Cabinet d'Avocats, au sein du pôle contentieux des affaires ; Expérience en droit immobilier et/ou droit social serait un plus ; Des compétences en anglais seraient un atout ; Déroulement du processus de recrutement : Le processus de recrutement se déroule typiquement en deux entretiens : Un 1er entretien en visio : un membre de l’équipe prendra contact avec vous pour établir votre intérêt pour le cabinet, votre motivation, etc ; Un entretien en présentiel avec un membre de l’équipe afin de déterminer vos connaissances, d'échanger avec vous sur des cas pratiques ainsi que vos motivations à nous rejoindre. Les entretiens ont pour but d’évaluer vos compétences et expertises, de discuter de votre parcours et de répondre à vos questions. Nous assurons la confidentialité des candidatures.