Descriptif du poste: Vos Missions * Coordonner l'intégration des magasins Cora-Match dans le périmètre Carrefour en assurant l'alignement des procédures et des pratiques achats * Définir et mettre en œuvre un plan d'intégration des fournisseurs et des contrats Cora-Match pour garantir la cohérence des conditions d'achat et des termes commerciaux * Piloter l'atelier Design to Cost pour identifier des solutions optimisées afin de réduire les coûts tout en maintenant la qualité et l'innovation. * Conduire des initiatives de massification des besoins Groupe * Rationaliser le nombre de références produits en analysant les performances des articles * Proposer des stratégies de sourcing adaptées au périmètre élargi Cora-Match, en collaboration avec la Direction Métier et les équipes locales * Négocier et formaliser les nouveaux contrats de fournisseurs avec des conditions optimisées pour le Groupe, tenant compte des besoins spécifiques des magasins Cora-Match et des objectifs Carrefour * Animer les revues de performance Qualité Coûts Délais (QCD) avec les fournisseurs intégrés * Suivre l'évolution des coûts des matières premières et proposer des adaptations des stratégies achats pour optimiser les coûts * Piloter des projets de synergie entre Carrefour et Cora-Match, en identifiant les opportunités de regroupement des achats pour améliorer la compétitivité globale. * Mettre en place des indicateurs de performance pour suivre l'efficacité des initiatives de massification et de rationalisation des références * Assurer la conformité des processus d'intégration avec les réglementations et les procédures internes, et adapter les pratiques achats aux standards Carrefour pour les magasins Cora-Match. * Promouvoir les bonnes pratiques de Design to Cost et de rationalisation des références Informations complémentaires : Lieu : Massy, Intéressement et participation, Possibilité de bénéficier de 2 jours de télétravail après 6 mois d'ancienneté, Mutuelle/prévoyance, Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%, 10% de remise sur achats avec la carte Pass, Vous aurez accès aux infrastructures du campus, Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant une solution gratuite pour faire du sport : Gymlib, Un accès à un large choix de restauration au sein du campus Profil recherché: Formation/expérience professionnelle - Formation Bac +5 : école de commerce - 5 ans d'expérience minimum dans les domaines des achats, idéalement avec une expérience réussie dans les achats de packaging Compétences techniques/métiers - Capacité de négociation - Connaissance des systèmes d'e-procurement et référentiel - Maitrise des outils bureautiques - Bonne connaissance des fonctions Achats Indirects au sein de l'entreprise - Connaissance et compréhension des référentiels de bonnes pratiques - Maîtrise de l'anglais (lu, écrit, parlé) Savoir-être - Rigueur - Esprit d'analyse et de synthèse - Force de proposition - Travail en équipe/en transversal - Autonomie, tout en rendant compte régulièrement et formellement à sa hiérarchie (compte-rendu)