Descriptif du poste: À propos de l'entreprise : Notre client est une société de conseil spécialisée dans les Life Sciences, créée en 2018 et en forte croissance. À taille humaine, l'entreprise accompagne ses clients sur des projets à forte valeur ajoutée et place l'humain et la performance business au cœur de son développement. Dans ce contexte de croissance, la société souhaite renforcer ses équipes et recrute un(e) Talent Acquisition. Vos missions : Rattaché(e) à la direction, vous interviendrez sur l'ensemble du processus de recrutement et serez un acteur clé du développement de l'entreprise : * Recueil et compréhension des besoins auprès des managers et clients internes * Définition des stratégies de sourcing adaptées * Identification, qualification et évaluation des candidats * Conduite des entretiens et accompagnement des candidats tout au long du process * Suivi des recrutements jusqu'à l'intégration * Contribution à l'amélioration continue des process et outils de recrutement Évolution De véritables perspectives d'évolution sont offertes, avec un objectif à moyen terme de Responsable du pôle recrutement.   Conditions du poste * Localisation : Lyon (69) * Contrat : CDI * Rémunération : * À partir de 30K€ fixe pour un profil junior * Profil expérimenté : rémunération à définir selon expérience * Variable déplafonné * Avantages : * RTT * Mutuelle * Séminaires d'entreprise * Prime d'intéressement * Poste à pourvoir : ASAP Profil recherché: Profil recherché : * Première expérience réussie en recrutement et/ou en commerce * Forte appétence business et sens du service * Capacité à comprendre rapidement les enjeux métiers et opérationnels * À l'aise dans un environnement dynamique et en croissance Traits de personnalité attendus : * Autonomie et sens des responsabilités * Dynamisme et goût du challenge * Réactivité * Excellent relationnel et capacité à créer du lien * Esprit proactif et orienté solutions