Descriptif du poste: Votre mission       Reprendre une agence existante à fort potentiel       Structurer, encadrer et développer votre équipe       Insuffler une dynamique commerciale forte       Développer la recommandation et le parrainage       Performer sur un modèle en cycle court       Participer activement à la croissance du groupe   ?   euro Rémunération & leviers de performance   *     Rémunération non plafonnée *     Fixe + commissions sur chiffre d'affaires *     Commission sur l'agence *     Prime de résultat sur objectif agence *     Véhicule de fonction *     Carte essence *     Avantages groupe   Véritable plan de carrière au sein d'un groupe multi-agences en forte croissance. Profil recherché: Profil recherché   Nous recherchons un leader structurant et développeur :   *     Expérience en management (minimum 1 an requis)   *     Capable d'arriver avec une équipe minimum de 3 vendeurs   *     Forte culture du résultat   *     Esprit entrepreneurial   *     Goût du challenge et du terrain   ?   ? Pourquoi ce poste est une opportunité rare ?   *     Agence existante   *     Groupe structuré   *     Pôle technique intégré   *     Marché porteur   *     Organisation déjà rodée   C'est une opportunité de reprise avec levier immédiat, pas une création à construire de zéro.   ?   ? Approche directe et confidentielle.   Si vous êtes déjà en poste et ouvert(e) à une évolution stratégique, échangeons.   Type d'emploi : Temps plein   Avantages : Véhicule de fonction   Expérience: management: 1 an (Requis)   Lieu du poste : En présentiel