Descriptif du poste: Missions principales (liste non exhaustive) Sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier, et en lien avec notre conseil juridique externe, vous aurez pour missions : 1. Support juridique aux activités de l’entreprise Rédaction et relecture de contrats divers (travaux, sous-traitance, fournisseurs, prestations de services) Suivi de la conformité des contrats avec les exigences légales et les obligations contractuelles dans le secteur du BTP Gestion des assurances (décennale, responsabilité civile, dommages-ouvrage…) Constitution et mise à jour des dossiers juridiques des sociétés du groupe   2. Droit des sociétés Préparation et secrétariat juridique courant des sociétés du groupe (AG, approbation des comptes, changements statutaires, conseil d’administration…) Gestion administrative des documents légaux : Kbis, statuts, pouvoirs, mandats Interface avec les cabinets juridiques et les commissaires aux comptes   3. Droit social et relations individuelles (en appui du service RH) Des connaissances en Droit social seront appréciées 4. Veille juridique et réglementaire * Assurer une veille sur les évolutions du droit du travail, du droit des sociétés et de la réglementation propre au BTP * Participer à la rédaction de notes internes pour alerter et conseiller les opérationnels     Profil recherché: Compétences requises Formation : Bac+3 à Bac+5 en droit (droit des affaires et/ou droit social / droit de la construction) Expérience : Expérience réussie d’au moins 2 ans dans une fonction juridique généraliste, idéalement en entreprise BTP ou cabinet spécialisé BTP   Connaissances spécifiques : * Bonnes connaissances du Code du travail, du droit des contrats et du droit de la construction * La connaissance de la Convention Collective du BTP est un plus   Outils informatiques : * Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Outlook) * La connaissance d’un outil de gestion électronique de documents (GED) ou d’un logiciel RH/juridique est un atout