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18 offres - Brest (29200)

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(déjà vu)
Responsable Ressources Humaines RRH H/F
Manpower - 29 - Brest
POSTE : Responsable Ressources Humaines RRH H/F DESCRIPTION : Notre cabinet accompagne actuellement une entreprise régionale en développement dans le recrutement de son futur Responsable Ressources...
CDI - Non renseigné
Publié hier
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Responsable des Ressources Humaines - Adjoint à la DRH H/F
Ministère des armées - 29 - Brest
POSTE : Responsable des Ressources Humaines - Adjoint à la DRH H/F DESCRIPTION : Le/la titulaire du poste est chargé/e des missions suivantes: En tant qu'Adjoint/Adjointe DRH: - Contribuer, aux...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 9 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Responsable Ressources Humaines - Cobredia Brest H/F
Groupe Cobredia - 29 - Brest
POSTE : Responsable Ressources Humaines - Cobredia Brest H/F DESCRIPTION : Dans le cadre d'un remplacement lié à une réorganisation de service, nous recherchons notre futur(e) Responsable Ressources...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 22 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Alternance - Charge(e) de projet RH (H/F)
29 - Relecq-Kerhuon
Le poste de Alternance - Charge(e) de projet RH (H/F)Localisation : BrestDurée : 1 / 2 ansEn lien avec le responsable d'études en charge de la politique autour de la mobilité douce, vous aurez pour...
CDD - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDDNon renseigné
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(déjà vu)
Directeur/Responsable des ressources humaines (F/H)
RANDSTAD - 29 - Gouesnou
Vos principales missions: - Accompagnement des managers: *Conseiller et accompagner les responsables de service dans la gestion quotidienne de leurs équipes ; * Apporter un appui concret sur les...
CDD - Temps plein
Publié il y a 3 jours
CDDTemps plein
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(déjà vu)
Chargé de mission (H/F)
MANPOWER FRANCE - 29 - Guipavas
En tant qu'agence de travail temporaire, notre rôle est d'accompagner durablement les entreprises dans la constitution de leurs équipes, en recrutant leurs futurs talents. Qui sait, ce talent peut...
Intérim - Temps plein
Publié il y a 9 jours
IntérimTemps plein
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(déjà vu)
DIRECTEUR / DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES (DRH) (H/F)
Bras Droit des Dirigeants - 29 - Brest
Vos missions Selon vos expertises, vous interviendrez quelques jours par semaine auprès de dirigeants pour des missions telles que : - Direction RH externalisée à temps partagé - Document Unique...
Franchise - Non renseigné
Publié il y a 3 jours
FranchiseNon renseigné
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(déjà vu)
DIRECTEUR / DIRECteur(trice) DES RESSOURCES HUMAINES (DRH) (H/F)
29 - Brest
Le poste de DIRECTEUR / DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES (DRH) (H/F)Vos missionsSelon vos expertises, vous interviendrez quelques jours par semaine auprès de dirigeants pour des missions telles que...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 11 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Cadre de la gestion des ressources humaines (H/F)
29 - Brest
Description du poste : En liaison avec les divisions et pôles de l'établissement et avec l'autorité locale d'emploi (ATE), vous assurez les missions suivantes : -Gérer le personnel sous statut...
CDI - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Assistant en ressources humaines (H/F)
YOUSCHOOL - 29 - Brest
Description du poste : Offre d'alternance - Assistant(e) Ressources Humaines (Formation à distance avec YouSchool) Lieu : Brest (29200) Contrat : Alternance Formation : Titre Pro Assistant(e)...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 7 jours
CDDNon renseigné
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(déjà vu)
chargé de synthèse VRD (H/F)
B-HIVE - 29 - Brest
B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 8 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Agent de gestion des ressources humaines de la fonction publique (H/F)
29 - Brest
Description du poste : Vous êtes le correspondant du bureau RHC auprès des départements restauration Hébergement hôtellerie Loisirs (DR2HL) et du relais restauration Hébergement hôtellerie (RHL)....
CDI - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)
LES PAPILLONS BLANCS DU FINISTERE - 29 - Plougastel-Daoulas
Sous la responsabilité du Responsable Opérationnel RH et QVCT, vous interviendrez sur la Résidence Mathurin Kerbrat. Vous participez aux activités administratives et de gestion des Ressources...
CDD - Temps partiel
Publié il y a 3 jours
CDDTemps partiel
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(déjà vu)
Gestionnaire RH et Paie H/F
Ministère des armées - 29 - Brest
POSTE : Gestionnaire RH et Paie H/F DESCRIPTION : Missions / Activités principales: Sous l'autorité hiérarchique du responsable du pôle « Gestion administrative - Paie », le (la) titulaire du...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 9 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Assistant Ressources Humaines en alternance F/H - Walter Learning
Walter Learning - 29 - Brest
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos...
CDD - Temps plein
Publié il y a plus de 30 jours
CDDTemps plein
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(déjà vu)
Agent de la Formation H/F
Ministère des armées - 29 - Brest
POSTE : Agent de la Formation H/F DESCRIPTION : - Participer à tous les travaux relatifs aux campagnes annuelles collectives - Traiter les demandes des agents concernant leur situation...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 8 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Responsable de Département RH - Recrutements et Parcours professionnels (H/F)
ILDYS - 29 - Brest
Missions principales : Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous encadrez l'équipe dédiée aux recrutements et aux parcours professionnels. Vous intervenez sur l'ensemble des volets RH,...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 30 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Responsable paie et administration du personnel (H/F)
LHH RECRUITMENT SOLUTIONS - 29 - Gouesnou
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, recherche pour son client, acteur reconnu dans le domaine des services aux entreprises, un Adjoint au Responsable...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 9 jours
CDINon renseigné
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Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
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Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche.

La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme.
Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant.

Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées.
Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche.
Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante :

Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ».
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Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.
Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : .
La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur :
Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.
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Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :
- le détail du poste recherché et les éléments de contrat
- le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
- les modalités pour répondre à cette offre
- la présentation de l'entreprise (si présente)
- les informations complémentaires le cas échéant
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