Vous êtes passionné(e) par la mécanique et souhaitez rejoindre un environnement stimulant où chaque journée offre un nouveau défi ? Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) en CDI pour assurer l'entretien, la réparation et le dépannage de véhicules utilitaires légers et poids lourds.  Vous intégrerez une équipe soudée, au sein d'une entreprise engagée dans le développement durable et l'innovation, notamment autour des véhicules gaz et électriques. Responsabilités / Missions principales : - En tant que mécanicien(ne), vous serez amené(e) à : - Réaliser la maintenance préventive (entretiens périodiques) et curative (diagnostic,  - dépannage, réparation) sur un parc de véhicules multi-marques (IVECO, FIAT, MERCEDES.). - Travailler sur des motorisations variées : diesel, gaz nouvelle génération, véhicules électriques. - Utiliser des outils innovants tels que le diagnostic embarqué et des solutions de connectivité (smartphone, tablettes). - Détecter les pannes mécaniques, électriques ou pneumatiques, et intervenir rapidement pour remettre les véhicules en état de fonctionnement. - Réaliser des interventions en atelier mais aussi lors de dépannages sur site ou sur route, grâce à un véhicule d'assistance entièrement équipé. - Assurer le suivi des interventions (rapport d'intervention, mise à jour des dossiers véhicules). - Participer au maintien d'un atelier propre, sécurisé et fonctionnel. - Effectuer des astreintes (y compris nuits et week-ends selon un planning tournant), ouvrant droit à des primes spécifiques. - Diplôme en mécanique automobile ou poids lourds (CAP, BEP, Bac Pro, BTS) ou expérience équivalente significative. - Permis B indispensable pour les déplacements avec le véhicule d'assistance ; le permis C serait un atout supplémentaire. - Bonne maîtrise de la mécanique traditionnelle (moteur, transmission, freinage, pneumatique). - Connaissances en électricité et électronique embarquée appréciées.  - Intérêt pour les nouvelles technologies (véhicules gaz, électriques, outils connectés).  - Sens du service client, esprit d'équipe, autonomie et rigueur.  Compétences recherchées : - Diagnostic et résolution efficace des pannes mécaniques et électriques. - Capacité à travailler en autonomie lors des interventions extérieures. - Organisation et souci du détail pour assurer la qualité des interventions. - Capacité à s'adapter à des technologies innovantes et à se former régulièrement. - Bon relationnel et sens des responsabilités dans la gestion des urgences. - Rémunération : entre 2 400 € et 2 900 € brut mensuel, selon profil, expérience et degré d'autonomie. - Primes : astreinte, participation, intéressement, cooptation, sorties d'astreinte, etc. Avantages sociaux : - Titres-restaurant - Mutuelle d'entreprise attractive - Chèques vacances - Comité social et économique (CSE) actif - Plan d'épargne entreprise (PEE) et PERCO - Compte épargne temps (CET) - Heures supplémentaires valorisées - Équipements modernes et environnement de travail sécurisé et organisé. - Formations continues disponibles via plateforme e-learning et accompagnement en interne. - Intégration dans une entreprise en croissance, engagée pour la transition énergétique et la qualité de service.