POSTE : Juriste en Droit Social - CDI H/F DESCRIPTION : Le poste Rattaché(e) au Responsable du Pôle Social, vous intervenez en véritable référent juridique auprès des équipes paie et des clients du cabinet. Votre rôle est central : sécuriser les pratiques sociales, apporter du conseil et accompagner les entreprises dans leurs enjeux RH. Vos missions Conseil & accompagnement clients - Apporter des conseils en droit du travail auprès des clients du cabinet ; - Accompagner les dirigeants dans leurs problématiques sociales et RH ; - Répondre aux questions juridiques des clients et des gestionnaires de paie. Rédaction d'actes juridiques - Rédaction de contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles ; - Gestion des procédures disciplinaires ; - Accompagnement sur les procédures de licenciement et ruptures du contrat de travail ; - Rédaction de documents juridiques liés à la gestion du personnel. Expertise & veille sociale - Réalisation de missions ponctuelles (audit social, mise en conformité RH, etc.) ; - Veille juridique sur l'évolution de la législation sociale et des conventions collectives ; - Diffusion d'informations juridiques auprès des équipes internes. Collaboration interne - Travail en lien étroit avec le pôle social et les gestionnaires de paie ; - Participation à la sécurisation des dossiers clients. PROFIL : Profil recherché - Formation supérieure en droit social (Master 2) ; - Expérience en cabinet d'expertise comptable, cabinet d'avocats ou environnement multi-conventions ; - Bonne maîtrise du droit du travail individuel et collectif ; - Sens du conseil et excellent relationnel ; - Rigueur, organisation et esprit d'analyse ; - Capacité à travailler en équipe et à vulgariser les sujets juridiques. Conditions & avantages - CDI - Temps plein - Rémunération selon profil et expérience - Cabinet structuré offrant des perspectives d'évolution - Environnement collaboratif et dynamique - Formation continue et accompagnement à la montée en compétences Quelques mots sur notre process de recrutement : - Vous aurez obligatoirement une réponse rapidement sur l'état de votre candidature ! - Si vous êtes présélectionné(e), notre équipe vous contactera et sera enchantée d'échanger par téléphone lors d'un premier échange de 15/20 minutes. - S'en suivra une mise en relation directe avec le cabinet afin de réaliser un entretien en face to face. - La dernière étape : nous vous souhaitons de décrocher une proposition d'embauche et de rejoindre le cabinet de vos rêves ! Vous avez envie de tenter l'expérience ? Rien de plus simple, pour postuler, c'est par ici :