Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement situé en région parisienne, à proximité de Paris, un Directeur des Soins - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI. -Présentation de l'Établissement : *Un Établissement spécialisé en Rééducation Fonctionnelle : Rééducation Orthopédique et Rééducation Neurologique. -Présentation du plateau technique : *Un des plus grands plateaux techniques de la région parisienne. -Présentation du poste : -Présentation des missions principales : *Vous accompagnerez et managerez une équipe soignante, composée de Cadres de Santé, d'Infirmiers et d'Aides-Soignants ; *Placé sous l'autorité de la direction, vous serez en charge du management des équipes de soins et de la veille à la qualité de la prise en charge des Patients. Vous aurez pour missions principales : -L'organisation des soins : *Coordonner, accompagner, évaluer et contrôler les activités de soin du service ; *Participer à la gestion des flux de patients en optimisant les prises en charge des patients ; *Participer à l'amélioration de la qualité de Service ; -La gestion des ressources humaines : *Répartir les moyens humains au regard de la charge de travail ; *Evaluer les compétences des salariés ; *Recruter et gérer les équipes affectées sur le service ; *Recenser les besoins en formation lors des entretiens annuels ; -L'information et la communication : *Assurer une bonne communication des informations au sein de l'équipe ; *Participer aux projets de service et institutionnel et aux diverses instances ; -Participer aux missions transversales de l'Etablissement. Présentation des caractéristiques du poste : *Poste en CDI à temps plein ; *Cadre au forfait jours ; *Astreintes téléphoniques (rares déplacements). Rattachement hiérarchique : la Direction. Conditions du poste : Statut Cadre ; Rémunération indicative : Convention collective CCN51. La qualification et l'expérience requises : *Diplôme d'Etat d'Infirmier et Diplôme de Cadre de santé, complétés par une expérience en encadrement confirmée, sur un poste similaire. Les compétences et les qualités professionnelles requises : *Sens de l'autorité et de la délégation ; *Sens de la diplomatie et de la communication ; *Savoir se positionner et négocier ; *Adaptabilité relationnelle ; *Disponibilité ; *Capacité à anticiper ; *Dynamisme et implication professionnelle ; *Esprit d'analyse et de synthèse rapide. Nous attendons votre candidature.