Directement rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier dont tu seras vite le bras droit, tu rejoindras une équipe de 3 personnes, au cœur des enjeux de l'entreprise pour fluidifier ses process et accompagner la croissance du Groupe. A la tête d'une équipe de deux personnes, tu auras comme tâche les missions suivantes : Suivi comptable et pilotage financier - Suivre au quotidien les flux de trésorerie, superviser le processus d'encaissement (clients) et de décaissement (fournisseurs) - Participer à la préparation des situations comptables et clôtures de comptes, à l'établissement des états financiers - Agir en tant que business partner auprès des différents directeurs pour les accompagner dans l'établissement de la stratégie - Faire un audit des procédures internes afin d'améliorer leur efficacité. Coordination des tâches administratives - Assurer les relations avec l'administration fiscale et les experts (avocat, commissaire aux comptes, expert-comptable) - Participation à toutes les tâches administratives et financières (suivi des contrats, etc.) - Veiller au respect des procédures et des délais (notes de frais, paiement, etc.) - Suivi et réception du courrier adressé à l'entreprise Analyse et reportings financiers - Etablissement du budget et du reforecastet mise à jour au fil des mois ; - Obtenir et collecter toute information susceptible d'agir sur le résultat de l'entreprise ; la traduire en éléments financiers. - Analyser mensuellement les performances de l'entreprise par l'étude des écarts des résultats par rapport aux budgets et objectifs. . Ces missions évolueront en fonction de la croissance de l'entreprise et de ta propre progression! De formation de niveau Bac +3 avec deux ans d'expériences minimum est requise. Compétences technique/métier : - Tu es diplômé(e) d'une Grande École de Commerce et de Management et tu as la volonté de mettre tes compétences au service d'une entreprise en forte croissance; - Tu as eu une première expérience d'au moins 2 ans dans une fonction similaire ou en Audit financier ; - Tu as une forte capacité d'analyse et sais être force de propositions ; - Tu recherches une expérience professionnelle responsabilisante et à forte évolution ; - Tu souhaites travailler au sein d'une équipe dynamique et très structurée. Qualités personnelles : - Confidentialité et respect du secret professionnel Sens de l'écoute et de la communication Disponibilité et forte capacité de travail Capacité d'organisation et de planification Nous rejoindre ? C'est bénéficier des avantages liés à notre politique RH : Un challenge de fin d'année pour le gain d'une prime ; Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans ; Des congés supplémentaires liés à l'ancienneté ; Des titres restaurant d'une valeur de 10 € / jours travaillés avec une prise en charge de 50% ; Télétravail, 2 jours par semaine après 6 mois d'ancienneté. Autres avantages : 30 % de réduction sur les produits Bobochic, des braderies en interne, une mutuelle d'entreprise avantageuse (ALAN), un CSE, des activités team building, un afterwork mensuel. Ton environnement de travail : - Une équipe dynamique et passionnée ; - Travail collaboratif en open space ; - Management bienveillant ; - Culture familiale ; - Cafés et thés à dispositions pour les gourmands Ton parcours de recrutement : ETAPE 1 : premier entretien téléphonique avec ta future Team RH préférée ETAPE 2 : l'entretien opérationnel avec ton futur manager ; Et si toi aussi tu rejoignais l'aventure ?