Le CRD EURES/Frontaliers Grand Est, association de droit local créée par la Région Grand Est et basée à Metz, ayant pour objet d'informer les travailleurs frontaliers sur le droit applicable en matière de sécurité sociale, droit du travail et droit fiscal en Allemagne, en Belgique, en France, au Luxembourg et en Suisse, recherche : un (e) juriste débutant(e) dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée disponible dès que possible. Des connaissances de droit allemand, de droit belge ou de droit luxembourgeois sont vivement souhaitées. Le (la) candidat(e) doit avoir de très bonnes qualités rédactionnelles en langue française ainsi que des bases solides en langue allemande. La connaissance de la langue anglaise et/ou luxembourgeoise sera considérée comme un atout. Description du poste Dans le cadre d'une mission d'information du public frontalier sous l'autorité du Directeur, le/la candidat(e) assurera la veille juridique, informera et assistera les frontaliers demandeurs et il/elle diffusera l'information juridique au grand public. Il/elle sera chargé(e) de : · mettre en place une veille juridique adaptée, regrouper et synthétiser l'information ; · mettre à jour le site internet de Frontaliers Grand Est, les ouvrages et guides juridiques ; · répondre aux questions juridiques posées par les frontaliers et les mettre en relation avec les institutions partenaires compétentes ; · participer à la vie du réseau transfrontalier de la Grande Région et du Grand Est. Compétences requises : · Bonnes connaissances en droit du travail, en droit de la sécurité sociale et fiscalité, · Maîtrise du droit transfrontalier et de la langue allemande considérée comme un atout, · Qualités rédactionnelles, orales et de synthèse, · Aisance relationnelle, · Autonomie, · Maîtrise des outils informatiques (pack office, techniques de recherche de l'information juridique, etc.) Lieu de travail : METZ Technopôle Type de contrat : Contrat à durée indéterminée Expérience : Débutant Formation : Master 2 en droit, obtenu en France, Allemagne, Belgique ou au Luxembourg Qualification : Ingénieur cadre position 2.1 convention collective des bureaux d'études Salaire indicatif : env. 30.000 € bruts annuel (13ème mois et prime de vacances inclus) Durée hebdomadaire de travail : 39h (2 RTT par mois) Télétravail : 40% après six mois d'ancienneté Déplacements : Peu fréquents Taille de l'entreprise : 7 salariés Secteur d'activité : Information juridique aux particuliers et entreprises Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 30¿000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Prime annuelle Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel