Descriptif du poste: Vous êtes un(e) commercial(e) dans l'âme, vous avez une vraie appétence pour le management et souhaitez piloter votre propre centre de profit ? Vous appréciez le terrain ? Nous avons cela en commun ! La Team Crit Colmar recrute son/sa futur(e) Responsable d'Agence ! (68) Vous avez la responsabilité du développement commercial, de la gestion de votre centre de profit et de votre équipe. Vos principales missions : - Présent(e) sur le terrain, vous créez une véritable dynamique de développement commercial auprès des entreprises de votre bassin d'emploi dans un esprit de conquête commerciale : prospection, négociation et fidélisation, visites clients/prospects. - Par une approche conseil, vous proposez des solutions adaptées et personnalisées aux problématiques de vos clients (intérim, recrutement CDD/CDI, alternance, inside, diversité...). - Vous êtes garant(e) de la bonne réalisation des prestations et de la satisfaction de vos clients (suivi des KPI, animation des réunions qualité). - Vous identifiez et développez des partenariats avec l'ensemble des acteurs de l'emploi et de la formation de votre bassin, détecter les problématiques/besoins de vos clients.... - Vous pilotez la gestion des viviers candidats/intérimaires (stratégie de sourcing, détection des potentiels, stratégie de formation, fidélisation, CDI Intérimaires...). - Vous managez votre équipe de 3 collaborateurs que vous animez, accompagnez et développez en compétences dans un objectif de performance et de plaisir au travail. Profil recherché: Titulaire d'une formation supérieure en commerce ou management, vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans les prestations de services B to B ou en tant que Chargé(e) de recrutement en agence d'emploi, avec un fort esprit commercial. Au-delà de vos compétences relationnelles, nous apprécions votre capacité à travailler en équipe, votre réactivité et votre audace commerciale. Vos qualités humaines, telles que l'ouverture d'esprit, le sens des responsabilités, la capacité à proposer des solutions et le sens du service, seront également des atouts précieux. Nous recherchons une personne prête à s'impliquer concrètement et à prendre des initiatives. Une bonne connaissance du tissu économique local constituera un avantage pour développer efficacement votre centre de profit. Avantages et rémunérations : - Forfait cadre, 216 jours /an - CDI - Variable sur le résultat de l'agence non plafonné - Attribution d'une voiture de fonction - Une carte Ticket Restaurant, - Un régime de prévoyance et santé de qualité, - Les offres du Comité Social d'Entreprises (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèque cadeau etc...)