Rejoignez Covéa, un groupe d'assurances puissant réunissant MAAF, MMA et GMF, et intégrez notre équipe dynamique à Ermont, une ville offrant un cadre de vie exceptionnel avec ses nombreux espaces verts et sa proximité avec Paris. Nous recherchons un(e) actuaire Vie expérimenté(e) au sein de notre Direction Technique et Juridique de la Direction Assurance Vie. Vous travaillerez sur des missions à fort enjeu, bénéficierez de responsabilités importantes et évoluerez dans une ambiance conviviale. Venez contribuer à la performance économique du portefeuille GMF Vie et à l'évaluation des engagements sociaux long terme du groupe Covéa, tout en profitant d'un environnement serein et agréable. Ce qui vous attend : Travailler sur un périmètre à fort enjeu pour le groupe, des responsabilités et la possibilité d'évoluer au sein du groupe Covéa. Vos activités principales : Sur le portefeuille GMF Vie : Réaliser les travaux Inventaire statutaire normes françaises (inventaires semestriels et annuels) : - Réaliser le planning interne des travaux actuariels d'inventaire dans le respect des plannings groupe. - Réfèrent inventaire GMF vie auprès des commissaires aux comptes - Participer au suivi de la réglementation comptable ayant des impacts dans les travaux d'inventaires techniques. - Calculer certaines provisions globales. - Réaliser et expliquer les analyses de marge techniques et financière (vision comptable et économique) à diverses granularités (produits, segments). - Etablir certains états règlementaires dont la Direction Assurance vie est en charge. - Être garant de la qualité des données de l'inventaire. - Adapter les outils de calcul en fonction notamment de l'évolution des produits. - Justifier les calculs auprès des commissaires aux comptes par la rédaction de notes actuarielles. - Participer aux chantiers d'harmonisation avec les collaborateurs des pôles MAAF et MMA. Assurer le suivi de la performance économique : - Réaliser et expliquer la prévision d'atterrissage de GMF Vie dont l'analyse de marges par catégorie de produit et support. - Participer à la rédaction de la note des taux servis. - Participer à la réalisation du Business Plan à 5 ans de GMF Vie en lien avec la stratégie des sociétés Vie de COVEA : paramétrages outils, analyse et explication des projections (résultats, PPB, analyse de marges, etc..). - Participer à la réalisation des sensibilités sur le business plan. - Adapter les outils de calcul en fonction notamment de l'évolution des produits. - Participer aux chantiers d'harmonisation avec les collaborateurs des pôles MAAF et MMA. Pour toutes vos activités, en tant qu'expert du passif de GMF Vie, vous serez le soutien technique aux directions utilisatrices Covéa en particulier auprès des équipes de la Direction Générale Finance et des équipes en charge de solvabilité II. Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ? Vous allez aimer : - Les responsabilités confiées. - Travailler sur un périmètre à fort enjeu pour le groupe - Evoluer dans une ambiance conviviale - Occuper un métier reconnu, valorisé et soutenu par la Direction Covéa. - La diversité des métiers et les possibilités d'évolution au sein de Groupe dans les domaines assurances, réassurances, vie, non vie, tarification, provisionnement, finance, solvabilité 2, gestion des risques, Data. - Avoir accès à la formation vous permettant de maintenir les Points PPC pour les actuaires IABAC + 5 type diplôme en actuariat ou en mathématiques/statistiques. - Expérience d'au moins 5 ans en compagnie d'assurance vie ou cabinet de conseil, avec une bonne connaissance des mécanismes de détermination et d'analyse du résultat social. - La maitrise des bases de la comptabilité technique des opérations d'assurance Vie, des techniques actuarielles et des produits d'assurances vie sont indispensable - La maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, VBA, Powerpoint) et de SAS sont indispensables - La connaissance de l'outil de modélisation Solvéo serait un plus. Vos compétences comportementales : - Rigueur. - Esprit d'équipe. - Sens de la planification/organisation. - Capacité d'analyse et de synthèse. - Adaptabilité et proactivité. -Autonomie. - Aisance relationnelle, sens de l'écoute et du service.