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TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) 75 - Paris 11e Arrondissement
Offre n° 175DYZJ
TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)
75 - Paris 11e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 juin 2024
Le CASP recrute : Travailleur Social (DEES/CESF) - H/F Réf de l'offre : TS/PFSERVAN/17052024 Contrat : CDD 35heures/semaine jusqu'au 30 octobre 2024 Lieu d'intervention : 75011 Paris - PARIS URGENCE - Pôle Hébergement, Santé et Autonomie - PF SERVAN Poste à pourvoir dès que possible La pension de famille Servan offre une solution de logement avec un accompagnement personnalisé et un environnement favorisant le lien social à travers différentes activités proposées au sein du dispositif et à l'extérieur de la structure. Deux hôtes de maison et un psychologue encadrés dans leurs missions par un chef de service, animent des ateliers, des sorties extérieures, accompagnent les résidents dans le savoir habiter, leur parcours de soins et assurent un accompagnement social. Ils déploient un travail de proximité tout en exerçant des missions de coordination avec les partenaires extérieurs assurant l'accès à la citoyenneté des résidents (CASVP, associations de quartier, secteur sanitaire, etc.). Les résidents sont des hommes et des femmes seul(e)s en situation de précarité sociale et individuelle, le plus souvent vieillissants, éloignés de l'emploi, et titulaires de minima sociaux ne permettant pas d'accéder à un logement social. Missions principales : - Réalisation des évaluations des situations des résidents - Accompagnement dans les démarches d'accès à l'autonomie et de la vie quotidienne ; - Accompagnement dans le projet de vie des résidents - Aide éducative budgétaire - Soutien au savoir-habiter notamment en faisant appel aux prestataires adéquat - Elaboration, mise en œuvre et évaluation des ateliers et des animations - Participation à la vie institutionnelle Profil : - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de travailleur social CESF ou DEES (obligatoire) ; - Expérience dans un poste similaire (souhaitable) ; - Dynamique, autonome et à l'écoute ; - Qualités relationnelles et goût pour les contacts humains s'appuyant sur une bonne technique pédagogique ; - Qualités rédactionnelles et maitrise de l'outil informatique ; - Capacité d'adaptation, sens de l'organisation et des responsabilités ; - Vous connaissez les dispositifs d'hébergement, d'insertion et d'accueil ; Rémunération : - Entre 26 et 34k plus selon ancienneté - coef 479 de la CCN51 ; - Prime semestrielle (3%) ; - Prime Ségur ; - Ancienneté reprise à 100%. Avantages : - 15 CP exceptionnels en plus des 5 semaines de CP ; - Parcours professionnalisant/mobilité interne ; - Mutuelle et prévoyance (4€ reste à charge) ; - Titres restaurant à 9€, pris en charge à 50% ; - Prise en charge 50% titres de transport / Prime mobilité durable (vélo - trottinette - voiture électrique.) de 110€/an.
- Type de contrat
-
CDD - 5 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 26000.00 Euros à 34000.00 Euros sur 12 mois
- Primes
- Chèque repas
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents travail social - D.E CESF, ES Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser la situation et les besoins de la personneCette compétence est indispensable
- Orienter une personne vers des partenaires relaisCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Entreprise
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