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Alternant(e) Chargé(e) d'affaires en rénovation énergétique (H/F) 69 - LYON 01
Offre n° 178GHLB
Alternant(e) Chargé(e) d'affaires en rénovation énergétique (H/F)
69 - LYON 01 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 août 2024
NousFormons, recherche pour ses entreprises partenaires, spécialisées dans le secteur de la rénovation énergétique et notamment dans l'audit énergétique, plusieurs alternants dans les zones : - Chalon-sur-Saône - Besançon - Vaulx-en-Velin - Lyon Ces alternants se verront intégrer la session de chargé(e) d'affaires en rénovation énergétique des bâtiments qui débute en septembre sous contrat d'apprentissage. Conditions préalables pour postuler à cette offre : réussir le concours d'entrée et finaliser votre inscription à l'école. Un chargé d'admission vous contactera dans les meilleurs délais. L'alternance au sein du centre de formation et d'apprentissage NOUSFORMONS, c'est avant tout une formation diplômante reconnue par l'État et complètement gratuite pour l'étudiant(e), alliée à une expérience en entreprise rémunérée. En tant que chargé(e) d'affaires en rénovation énergétique des bâtiments, votre rôle consiste à : - Développer le portefeuille clients : Identifier de nouvelles opportunités de marché et conseiller les clients dans leurs projets de rénovation énergétique. - Conduire des Diagnostics Techniques Globaux (DTG). - Réaliser des DPE (Diagnostique de performance énergétique) - Relevés métriques et modifications. - Pilotage d'affaires : Gérer intégralement vos affaires, de la prospection jusqu'au closing. - Commercialisation des offres de services : o Audits énergétiques. o Conseil et ingénierie. o Solutions d'efficacité énergétique / énergies renouvelables / intelligence énergétique o Ingénierie financière. o Exploitation et maintenance des équipements - Gestion de projets : Compréhension et préparation du projet, visite de locaux et prises de côtes, établissement des plans et montages photos des façades, réalisation des dossiers d'autorisation de travaux et déclarations préalables. - Coordination de chantier : Gestion des différents corps de métier, réadaptation de plans et plannings, rédaction de comptes-rendus et reporting, communication permanente avec l'équipe, les clients et les prestataires. Vous avez le profil idéal si : - Vous êtes dynamique et avez le sens du contact. - Vous avez une bonne capacité d'analyse et de synthèse. - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). - Vous êtes éligible à une formation certifiante de niveau Bac +2. Les débutants sont les bienvenus, selon test de positionnement. Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.
- Type de contrat
-
CDD - 9 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : selon niveau d'étude et age
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de curiosité
- Faire preuve de persévérance
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
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