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Agent maintenance copieurs - matériel de bureaux (H/F) 75 - PARIS 15
Offre n° 179SQFY
Agent maintenance copieurs - matériel de bureaux (H/F)
75 - PARIS 15 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 septembre 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
Entreprise adaptée
Nous recherchons un Opérateur en maintenance de copieurs H/F en CDI sur Paris (15ème arrondissement) Au sein d'une équipe et sous la direction du Responsable d'équipe, vous assurez les missions suivantes : - Effectuer le diagnostic, dépannage, l'entretien d'équipements de 1er niveau ou de parcs d'équipements selon les règles de sécurité (imprimantes marque Canon) - Intervenir en préventif ou curatif sur la maintenance de 1er niveau de copieurs - Suivre sur un monitoring les informations transmises par les matériels - Répondre aux utilisateurs sur les tickets d'anomalies émis - Solliciter un technicien pour une intervention de niveau supérieur lorsque le problème le nécessite Profil : Vous avez idéalement une expérience réussie dans le domaine de la maintenance copieurs ou en informatique (technicien informatique niveau 1). Le respect des procédures, la discrétion et confidentialité ainsi qu'une bonne capacité d'adaptation sont vos principaux atouts. Vous avez une bonne capacité d'analyse et de raisonnement et une certaine aisance relationnelle. Travail en équipe, bienveillance, respect des autres et satisfaction client sont aussi des qualités essentielles pour intégrer notre entreprise. Salaire : 1814.88€ brut mensuel + prime repas 6.10€ par jour Déplacements ponctuels à prévoir possible sur Paris même (12ème) Contraintes au poste : - Station debout prolongée - Marche - Port de charge (5 à 10 Kg) : les copieurs à déplacer sont sur des roulettes - Déplacements idéalement en voiture mais possibilité en transport en commun Horaires de travail : 36 heures hebdomadaires / 09h00-12h00 13h00-17h12 Avantages : - Parcours d'intégration (on y va petit à petit) - Forte Politique de formation (formation interne et développement des compétences) - Intéressement adossé à un PEE ou PERCO avec abondement - Mutuelle d'entreprise avec participation de l'entreprise de 67% (21.68€ à votre charge sur la base de la mutuelle) - CSE Processus de recrutement : 1- Si votre profil correspond à notre besoin vous serez recontacté(e) rapidement par notre responsable de recrutement 2- Entretien avec la Responsable recrutement et le responsable d'équipe
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1814.0 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté - maintenance informatique
Formation
- 3ème achevée ou Brevet - maintenance informatique
Compétences
- Analyser, résoudre un problème courant ou complexeCette compétence est indispensable
- Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueuxCette compétence est indispensable
- priorité travailleur handicapé a compétences égaleCette compétence est indispensable
- Configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur
- Diagnostiquer à distance un dysfonctionnement informatique matériel ou logiciel
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Traitement de données, hébergement et activités connexes
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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