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Chargé d'affaires mécanique (H/F) 30 - Chusclan
Offre n° 181KPKX
Chargé d'affaires mécanique (H/F)
30 - Chusclan - Localiser avec Mappy
Publié le 19 septembre 2024
Le groupe CRIT recrute, un Chargé d'affaires mécanique (H/F) pour l'un de ses clients, acteur majeur de la recherche, au service de l'état, de l'économie et des citoyens basé à Chusclan pour une mission d'intérim d'une durée de 18 mois. Contribuer aux grandes priorités nationales de la recherche ! Votre mission si vous l'acceptez, est d'intervenir dans le cadre de la réversibilité des activités de maintenance de la CPMD (période de T1/2025 à T2/2026), la CPMD doit traiter un pic d'activités dont notamment des missions suivantes. Missions : - Préparer la réversibilité des activités mécaniques de maintenance de la CPMD (12/2025), - Élaborer et suivre les plannings de la réversibilité dans la GMAO INFOR pendant la réversibilité et le démarrage des nouveaux marchés (jusqu'en T2/2026). - Réaliser la surveillance des activités de maintenance et s'assurer de la réalisation de la réversibilité (notamment situation de travail) jusqu'au démarrage des nouveaux marchés (S1/2026). - Proposer et superviser les mises à jour des systèmes pour améliorer leur performance et fiabilité pendant la réversibilité. - Vérifier la documentation détaillée de toutes les interventions de maintenance pour assurer du transfert des documents en phase de réversibilité entrante et sortante. - Proposer des améliorations et innovations pour optimiser les performances des systèmes des nouveaux titulaires de marchés - Vérifier / Valider des rapports détaillés sur les interventions réalisées et la saisie dans l'outil GMAO, les incidents rencontrés et les solutions apportées pendant la période de réversibilité. - Réaliser le contrôle des activités sous traitées au titre de l'arrêté INB et IANID en renfort aux équipes CPMD En ce qui concerne les horaires et le planning : - Localisation : site de MARCOULE - Horaires de journée : 8h-16h40 - Votre salaire sera déterminé en fonction de la grille de rémunération de notre client (dernier diplôme obtenu + expérience CPMD = Cellule de Pilotage de la Maintenance pour le Démantèlement. Voici tout ce qu'il y a à savoir sur le poste, de votre côté nous attendons un profil : - BAC + 5 en mécanique - Idéalement une première expérience dans le secteur du nucléaire - Compétences particulières : Pilotage de contrat, GMAO, MS Project, Word, suivi d'affaires, reporting De votre côté, vous cherchez une entreprise : - Qui développent vos compétences et construit votre parcours professionnel - Qui donne une possibilité d'être en télétravail - Qui prônent la mixité et la diversité - Qui est acteur de la recherche dans les déchets nucléaires Les avantages chez CRIT : - Prime de parrainage - CET 5% à la demande - 10% d'indemnité de fin de mission + 10% de congés payés (à chaque fin de mission) - Acompte de paye à la semaine si besoin - Dématérialisation de vos documents et contrats de mission - Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfant, aide au permis...) - Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel - CSE UES CRIT (avantages à découvrir) Aïcha échangera avec plaisir avec vous sur le poste et les exigences du client.
- Type de contrat
-
Intérim - 18 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 17.0 Euros à 21.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
CRIT
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous
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