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Formateur.rice Finition du Bâtiment (H/F) 17 - ROYAN
Offre n° 181XQPK
Formateur.rice Finition du Bâtiment (H/F)
17 - ROYAN - Localiser avec Mappy
Publié le 30 septembre 2024
Le GRETA recrute à POITIERS Un Formateur(trice) en finition du Bâtiment (Peinture, Menuiserie, Placo, Sol) FONCTIONS PRINCIPALES : Sous la responsabilité du chef d'établissement support du GRETA, et du chef d'établissement responsable pédagogique de l'action de formation, il ou elle : - Assurera l'animation de la formation d'adultes préparatoire au « CAP Intervention Maintenance Technique du Bâtiment » dans le respect du référentiel de certification et des parcours des stagiaires - Construira des parcours de formation en lien avec d'autres intervenants - Préparera l'ensemble des documents supports (création de supports pédagogiques de formation et d'évaluation, dossiers à transmettre aux stagiaires formés, exercices.) - Vérifiera la compréhension et l'acquisition de connaissances/compétences des stagiaires confiés par des évaluations en cours de formation - Assurera les relations avec les entreprises d'accueil des stagiaires - Contribuera à l'évolution de l'offre de formation du GRETA - Contribuera à la gestion de la qualité dans le cadre du référentiel Qualiopi PROFIL RECHERCHÉ : - Titulaire d'un diplôme de niveau 3 ou 4 dans le domaine du Bâtiment Second Œuvre. - Expérience professionnelle d'au moins 5 années dans le domaine d'activité. - Expérience professionnelle d'au moins 2 ans sur une fonction d'encadrant souhaitée - Expérience dans la gestion chantier souhaitée. - Expérience professionnelle de tuteur et/ou de formateur appréciée. - Aisance relationnelle - Autonomie - Esprit d'équipe COMPÉTENCES ATTENDUES : Elaborer des contenus de formation - Préparer, animer des séquences de formation - Créer des outils pédagogiques de formation et d'évaluation - Elaborer des progressions pédagogiques adaptées aux différents publics de la formation continue - Accompagner et évaluer les apprenants en respectant l'individualisation des parcours - Communiquer avec l'environnement professionnel - Maîtriser l'outil informatique. L'entrée dans le poste peut être accompagnée d'une formation de formateur. Poste à pourvoir à compter de Janvier 2025. Merci d'adresser lettre de motivation et CV à : rh.greta@ac-poitiers.fr
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Autre
- Salaire
- Salaire brut : Selon grilles Education Nationale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - bâtiment ou chantierCette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent bâtiment gros oeuvre Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner et évaluer les apprenantsCette compétence est indispensable
- Assurer une veille sur les innovations pédagogiqueCette compétence est indispensable
- Créer des outils pédagogiquesCette compétence est indispensable
- Elaborer des contenus de formation Cette compétence est indispensable
- Elaborer des progressions pédagogiquesCette compétence est indispensable
- Maîtriser les outils numériques et informatiqueCette compétence est indispensable
- Préparer, animer des séquences de formationCette compétence est indispensable
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
- Techniques pédagogiques
- Communiquer avec aisance à l'écrit et à l'oral
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Entreprise
GRETA POITOU CHARENTES
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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