Chargé (e) de mission formation Champagne-Ardenne (H/F) 51 - REIMS + Marne- Aube - Ardennes
Offre n° 182KTKG
Chargé (e) de mission formation Champagne-Ardenne (H/F)
51 - REIMS + Marne- Aube - Ardennes - Localiser avec Mappy
Publié le 08 octobre 2024
Missions Mettre en œuvre le Programme de formation pour les salariés en parcours IAE en Champagne Ardenne (08; 10 et 51), Remonter les besoins en formation des structures d'insertion implantées sur les territoires concernés, Participer à l'ingénierie et à la mise en œuvre d'actions de formation mutualisées (élaboration de cahiers des charges, publication d'appels d'offres, choix de prestataires formation, programmation et lancement des actions, suivi), Collecter, compiler et formaliser les données sur la formation des salariés en parcours d'insertion en SIAE (besoins, financements, actions prévues/réalisées, bilans), Travailler en complémentarité avec les acteurs de la formation, les OPCO et les financeurs, Travailler en proximité avec les structures d'insertion. Profil : Formation LICENCE à MASTER + expérience professionnelle dans une fonction similaire, en organisme de formation ou OPCO par exemple. Bonne connaissance du champ de la formation professionnelle (ingénierie, montage, acteurs) Connaissance du secteur de l'Insertion par l'activité économique Compétences attendues : Capacité à organiser et animer des réunions inter-structures ou groupes de travail ; à faire remonter et à retranscrire les besoins en formation des SIAE sous la forme de cahiers des charges à destination des OF ; à présenter aux financeurs les actions à financer et à argumenter, Rigueur dans les tâches de planification, programmation, lancement, Rigueur dans la transmission des données quantitatives, qualitatives, financières au service administratif central et aux structures, Bonne aisance informatique (tableaux croisés dynamiques / bases de données / outils partagés), Capacités rédactionnelles, de formalisation et de communication ; travail en équipe et aisance relationnelle Forte autonomie Déplacements réguliers sur les départements de Champagne-Ardenne, Télétravail encadré avec temps de regroupement sur Reims
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H
Travail en journée
temps plein ou partiel - Salaire
- Salaire brut : selon profil et expérience
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - en OPCO ou similaireCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents conseil insertion professionnelle - ou équivalent Cette formation est indispensable
Compétences
- champ de la formation professionnelle Cette compétence est indispensable
- Connaissance du secteur de l’IAECette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter, informer une personne
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
- Techniques pédagogiques
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
D'autres offres peuvent vous intéresser :
- (déjà vu)
Formateurs en Insertion Professionnelle (H/F)
VIA FORMATION - 51 - Reims
L'ENTREPRISE : VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité reconnue et sa recherche...
CDD - Temps partiel
Publié hier
CDD
Temps partiel - (déjà vu)
Encadrant / Encadrante technique pédagogique et sociale (H/F)
FRIPE EMMAUS - 51 - REIMS
En qualité d'encadrant(e) technique d'insertion, vous serez en charge de: - Accompagnement pédagogique: - Intégrer et accueillir les nouveaux ou nouvelles salarié(e)s en insertion - Animer,...
CDI - Temps plein
Publié il y a 7 jours
CDI
Temps plein - (déjà vu)
Formateurs en Insertion Professionnelle (H/F)
VIA FORMATION - 08 - Rethel
L'ENTREPRISE : VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité reconnue et sa recherche...
CDD - Temps partiel
Publié hier
CDD
Temps partiel - (déjà vu)
Chargé-e de mission, IDE (H/F)
51 - REIMS
Contexte : Le recrutement du chargé de mission s'inscrit dans le cadre des missions du Dispositif Spécifique Régional du Cancer. Le premier objectif du DSRC Grand Est NEON est de développer du lien...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 3 jours
CDI
Non renseigné - (déjà vu)
UN CHARGÉ DE MISSION CITE DE L'EMPLOI F/H - Administration, gestion, organisation (H/F)
51 - EPERNAY
Descriptif du poste: Lancée en 2020, les Cités de l'emploi permettent de fédérer tous les acteurs de l'emploi, de l'insertion et de la cohésion sociale pour assurer aux résidents des quartiers de la...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 2 jours
CDD
Non renseigné - (déjà vu)
CONSULTANT EN GESTION D'ENTREPRISE (H/F)
GCL EXPERTS-GESTION - 51 - REIMS
UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui...
Franchise - Non renseigné
Publié il y a 2 jours
Franchise
Non renseigné - (déjà vu)
CONSULTANT EN GESTION D'ENTREPRISE (H/F)
GCL EXPERTS-GESTION - 51 - REIMS
UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL est un groupe d'expertise comptable, d'audit et de gestion d'entreprise qui a vu le jour...
Franchise - Non renseigné
Publié il y a 16 jours
Franchise
Non renseigné
Découvrez d'autres services web
Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.
B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.
Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.
Simulateurs d'aides et allocations en cas de reprise d'emploi
Estimez vos futures ressources financières sur les 6 prochains mois.
- Voir plus de services (Emploi store)