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ADJOINT ADMINISTRATIF CHARGE DE L'ABSENTEISME (H/F) 13 - MARSEILLE 15
Offre n° 182SMFX
ADJOINT ADMINISTRATIF CHARGE DE L'ABSENTEISME (H/F)
13 - MARSEILLE 15 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 octobre 2024
A propos de nous Le Centre Hospitalier Edouard Toulouse (CHET) est un établissement public de santé proposant une offre de soins spécialisée en psychiatrie adulte et infanto-juvénile. En application de la sectorisation psychiatrique, il intervient sur une aire géographique définie, recouvrant sept arrondissements de Marseille (1er, 2nd, 3ème, 13ème, 14ème, 15ème et 16ème, ainsi que Septèmes-les-Vallons et les Pennes-Mirabeau). Mission principale : Au sein d'une équipe de 4 agents, vous devez assurer la gestion et le suivi de l'absentéisme pour l'ensemble du personnel des agents non médicaux (contractuels et titulaires) Missions et Activités Traitements de l'absentéisme : - Enregistrement des arrêts dans le logiciel - Mise à jour des tableaux de bords, du dossier informatique et du dossier papier de l'agent - Gestion et suivi des attestations pour CPAM pour les contractuels - Enregistrement des congés exceptionnels (mariage, décès, enfants malades,.) - Conseil, suggestion et proposition des mesures les plus pertinentes à adopter - Déclaration CPAM, Net entreprise Suivi des arrêts : - Courriers à destination du Comité médical, du médecin expert et de la Commission de réforme - Gestion CLM/CLD, accident du travail, mi-temps thérapeutique - Gestion mensuelles des Absences à qualifier - Suivi des disponibilités pour raison de santé (reclassement, retraite anticipée, .) Autres activités : - Réponse aux mails - Accueil physique et téléphonique du personnel Le profil que nous recherchons - Le domaine de la psychiatrie vous intéresse - Vous êtes dynamique, patient(e) et avez le sens de l'écoute - Vous aimez travailler en équipe - Vous êtes motivé(e) - Vous avez des compétences relationnelles, techniques (outils bureautiques) et organisationnelles, ce qui vous permet d'être un appui pour l'équipe médicale et soignante Le poste : - 35h - Horaires fixes du lundi au vendredi Les avantages - Rémunération mensuelle brute de 2 250 € - 25 à 28 jours de congés, 6 RTT, 1 jour de récup tous les 15 jours. - Politique dynamique de formation - Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) : prestation maladie, chèques vacances, chèques cultures, allocation de rentrée scolaire, aide pour le sport (enfant), Prestations enfants, places de cinéma à prix réduit . - Crèche en intra-hospitalier - Remboursement de votre abonnement transport à 75% - Parking gratuit en intra hospitalier
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2249.0 Euros sur 12.0 mois
- Restauration
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Gestion administrative du courrier
- Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Entreprise
CENT HOSP SPECIALISE EDOUARD TOULOUSE
1000 à 1999 salariés
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