***Recrutement statutaire - Rédacteur ou Adjoint administratif principal à défaut par voie contractuelle*** Sous les directives des élus, vous mettez en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale. Vous assurerez l'interface entre les demandes des usagers et les élus, et serez chargé(e) d'organiser les services de la commune. La commune compte 4 agents répartis dans des fonctions administratives, techniques et éducatives. Vos missions : Accueil et renseignement du public - Gestion des services à la population : état civil, élections, urbanisme, cimetière, agence postale communale... - Assistance et conseil aux élus, préparation des conseils municipaux - Rédaction des actes administratifs - Préparation, élaboration, exécution et suivi des budgets - Saisie comptable - Gestion des ressources humaines: plannings, paye, contrats... - Suivi des marchés publics, demande de subventions, maîtrise d'oeuvre de projets. - Gestion des équipements municipaux Vous justifiez idéalement d'une expérience dans un poste similaire en collectivité territoriale. Parfaitement à l'aise avec les outils bureautiques et numériques, vous connaissez le fonctionnement de logiciels métier notamment de gestion comptable (Proxima) et plateformes de dématérialisation / télétransmission. Vous êtes familiarisé avec les règles et procédures de gestion administrative : comptabilité publique (M57), droit public, commande publique, statut de la fonction publique... Vos qualités relationnelles facilitent des relations de confiance et de respect avec les élus, les administrés et les partenaires de la mairie. Polyvalent(e), rigoureux(euse), exemplaire, vous avez le sens du service public. - Rémunération statutaire et régime indemnitaire - Avantages : participation à la prévoyance et complémentaire santé - Accompagnement à la prise de poste : tutorat / formations ***CV et lettre de motivation à transmettre avant le 24 novembre 2024***