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CHARGE D'ANIMATION SOCIALE (H/F) 44 - VERTOU
Offre n° 183JHLL
CHARGE D'ANIMATION SOCIALE (H/F)
44 - VERTOU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 octobre 2024
Véritable acteur de la mise en œuvre de la politique sociale de la ville, le service Solidarités de la ville de Vertou intervient auprès des publics vulnérables (personnes âgées, personnes en situation de handicap, habitants souffrant de précarité sociale et financière). Visant l'amélioration continue de son offre aux publics cités et de son adéquation avec les nouveaux besoins ; il pilote les plans d'action « Bien Vieillir » et mets en place des actions diverses comme la lutte contre l'exclusion numérique ou la sensibilisation autour de la santé. Dans ce contexte, la Ville de Vertou recrute un Chargé d'animation social H/F. LE POSTE Rattaché(e) à la responsable du Pôle Inclusion/Autonomie au sein du service Solidarités, et intégré(e) à la Direction Générale Adjointe « Ville Créative et Solidaire », vous aurez en charge l'animation sociale dans le champ de l'inclusion et de l'autonomie : ANIMATION SOCIALE - Porter l'animation territoriale « Bien Vieillir » et « Handicap-Inclusion » : o Animation des groupes de travail, o Organisation des évènementiels (ex. : « semaine bleue ») et animations (ex. : ateliers « aidants » .), o Conception et mise en œuvre des actions, o Accompagnement et animation des réseaux de bénévoles (ex. : Vertibus), o Réalisation d'enquêtes / recueil de besoins, - Organiser le repas annuel des seniors dans toutes ses dimensions (programmation, modalités pratiques, prestataires, invités, bénévoles), - Instruire les demandes de médaille de la famille et organiser les remises de gratifications. GESTION ADMINISTRATIVE - Préparer et rendre compte des groupes de travail, rédiger des bilans des actions mises en œuvre et préconisations, - Suivi budgétaire et administratif des actions, - Remonter des données quantitatives d'activité pour alimenter les indicateurs d'évaluation et les statistiques du service, - Réaliser le suivi administratif de l'aide légale PA/PH. PROFIL RECHERCHÉ - Vous savez concevoir et conduire des actions visant à développer le lien social, l'autonomie et l'inclusion des publics, en particulier senior ou en situation de handicap, - Vous maitrisez les techniques d'animation de réunion, - Organisé(e) et proactif(ve), vous savez animer des réseaux de bénévoles et de partenaires et mettre en œuvre des méthodologies de recueil de besoins, - Vous avez de l'appétence pour le travail en transversalité, - Rigoureux(se), vous savez, - Vous avez des capacités rédactionnelles et êtes à l'aise avec l'outil informatique, - Vous avez idéalement une connaissance de base RH, finances, marchés. POURQUOI VERTOU ? - Rémunération : selon grille indiciaire / à partir de 2000€ brut/mois selon expérience + Prime de Fin d'Année - Un dispositif d'accompagnement au développement de vos compétences par des formations, - Une dotation en smartphone à l'ensemble des agents, - Un accord relatif au droit à la déconnexion, - Un accès aux prestations du Comité des Œuvres Sociales 44 (chèques vacances.), - Une participation employeur à votre mutuelle santé et prévoyance labellisée, - Une participation à l'abonnement aux transports en commun à hauteur de 75%, - Un forfait mobilité durable. BON À SAVOIR - Localisation : Vertou - 44, - Emploi permanent ouvert au cadre d'emploi de catégorie B - Temps de travail : 39 heures + régime de RTT (22 jours/an), - Lieux d'affectation : CCAS - Organisation de l'équipe en place : Pôle Inclusion Autonomie : Une responsable, une agente de portage de repas, Un(e) chargé(e) d'animation. Pôle Action sociale : Une responsable, 3 chargé(e)s d'accueil/administratif, une assistante sociale. - Semaine d'organisation du jury : semaine 50, - Prise de poste souhaitée : Dès que possible
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Primes
- SELON PROFIL ET EXPERIENCE
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Concevoir et gérer un projet
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
- Sensibiliser un public
- Thématiques de prévention sanitaire et sociale
Savoir-être professionnels
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Avoir le sens du service
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
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