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Secrétaire Général.e de Centre de Recherche (H/F) 75 - PARIS 06
Offre n° 183RVLC
Secrétaire Général.e de Centre de Recherche (H/F)
75 - PARIS 06 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 novembre 2024
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L'Institut de Recherche Saint-Louis (IRSL) est une structure de recherche localisée à l'hôpital Saint-Louis sous la tutelle de l'université Paris Cité via l'UFR de médecine et la Faculté de Santé. Auparavant réparties dans plusieurs unités indépendantes, toutes les équipes de recherche hospitalo-universitaires, Inserm ou CNRS du campus Saint-Louis se regrouperont au sein d'un centre de recherche (UMR unique) en janvier 2025. Ces équipes et le personnel support administratif ou de plateforme représentent environ 250 agents titulaires auxquels s'ajoutent de nombreux étudiants, post-doc et chercheurs contractuels. Les axes thématiques du centre sont translationnels : onco-hématologie (leucémies, prédispositions aux hémopathies, essais thérapeutiques, ciblages thérapeutiques), immunologie et inflammation, dermatologie et maladies infectieuses. Acteur majeur de la cancérologie en Ile de France, l'IRSL a un rayonnement national et international dans ses thématiques d'excellence à travers sa vingtaine d'équipes dont plusieurs labellisées ERC, une production scientifique de très haut niveau, la coordination de nombreux groupes coopérateurs en oncologie, l'existence d'un IHU "THEMA Leucémie", une école doctorale et une graduate school. Des associations de patients, de promotion de la science et un institut de valorisation Carnot y sont abrités. A l'occasion de la fusion des unités en un centre de recherche unique, l'IRSL cherche sa (son) secrétaire général(e) pour développer son projet ambitieux dans un écosystème en évolution rapide. Sous l'autorité du directeur de Centre, le(la) Secrétaire Général(e) a pour mission de conduire le projet de création du nouveau Centre et d'organiser la mise en œuvre des orientations institutionnelles, opérationnelles et administratives. Il/elle contribue à la définition des évolutions et de la structuration du Centre, est force de proposition, et organise celles-ci en fonction des enjeux institutionnels et des besoins des équipes et des personnels du Centre. Il/ elle soutient le directeur dans la structuration du Centre, l'animation du collectif des responsables d'équipe. Il/ elle assure la coordination des services d'appui à la recherche, est chargée de l'administration du centre dans les domaines opérationnels relatifs au budget, aux RH, à la communication et aux plateformes. Il/ elle sollicite les services concernés pour la prévention, la logistique et le suivi bâtimentaire. Il/ elle est un(e) interlocuteur(trice) privilégié(e) des tutelles et partenaires sur ces sujets. Sous l'autorité du directeur de Centre, le(la) Secrétaire Général(e) a pour mission de conduire le projet de création du nouveau Centre et d'organiser la mise en œuvre des orientations institutionnelles, opérationnelles et administratives. Il/elle contribue à la définition des évolutions et de la structuration du Centre, est force de proposition, et organise celles-ci en fonction des enjeux institutionnels et des besoins des équipes et des personnels du Centre. Il/ elle soutient le directeur dans la structuration du Centre, l'animation du collectif des responsables d'équipe. Il/ elle assure la coordination des services d'appui à la recherche, est chargée de l'administration du centre dans les domaines opérationnels relatifs au budget, aux RH, à la communication et aux plateformes. Il/ elle sollicite les services concernés pour la prévention, la logistique et le suivi bâtimentaire. Il/ elle est un(e) interlocuteur(trice) privilégié(e) des tutelles et partenaires sur ces sujets. Encadrement Oui Connaissances - Maitriser l'organisation de l'enseignement supérieur et de la recherche ; - Maîtriser le statut des EPST et des personnels des établissements publics ; - Connaitre la réglementation administrative et financière des EPST et universités ; - Connaissances en gestion budgétaire et des Ressources Humaines ; - Connaissances générale
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 37H30 Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 49000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de curiosité
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Enseignement supérieur
Entreprise
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