Chargé.e de recrutement /Accompagnement des stagiaires (H/F) 72 - LE MANS
Offre n° 184CRFR
Chargé.e de recrutement /Accompagnement des stagiaires (H/F)
72 - LE MANS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 novembre 2024
L'Afpa du Mans recrute un.e Chargé.e de recrutement /Accompagnement des stagiaires dans le cadre d'un remplacement . Au sein de notre équipe du Mans et sous la direction du Responsable Accompagnement des Parcours, vos missions principales seront les suivantes : Organiser et réaliser des recrutements de candidats sur la base des commandes de l'exploitation et du commercial afin d'inscrire les clients stagiaires sur des offres de formation en veillant au respect de tous les paramètres d'éligibilité et en tenant compte de son besoin et de sa disponibilité pour l'action de formation visée. Mettre en œuvre des actions de promotion pour attirer des stagiaires en formation ou fidéliser les anciens stagiaires. Participer au sourcing et à la communication vers les prescripteurs avec les autres acteurs de la ligne Relation Clients Stagiaires, en anticipant et proposant des moyens de sourcing et des actions adaptées en fonction des cibles clients stagiaires (recherche de prospects via les media traditionnels, les salons, les partenaires, animation sur les réseaux professionnels). Contribuer aux relations vis-a -vis des clients stagiaires et des partenaires (commanditaires internes AFPA ou externes et prescripteurs). Assurer le rendu-compte de son activité. Profil du candidat : Bac +2/+3 requis et expérience professionnelle dans une agence de travail temporaire. Capacité à animer des réunions d'information collective (présentiel et distanciel) et conduire des entretiens de recrutement (en présentiel ou distanciel). La bonne connaissance du domaine de la formation professionnelle, de l'insertion et de leurs environnements concurrentiels est souhaitée. Connaissance des bassins d'emploi autour du Mans et des partenaires institutionnels. Un permis de conduire est par ailleurs nécessaire pour se déplacer. Bonne aisance à l'utilisation de l'environnement Office 365. Vous êtes imaginatif, réactif, dynamique, reconnu pour votre relationnel et votre sens du service client, n'hésitez pas à postuler ! Vous avez envie de relever un beau défi centré sur le recrutement de profils variés dans un environnement en mouvement, ce poste est fait pour vous. Autres informations CDD Salaire : 2536 euros bruts sur 13 mois Travail sur 4.5 jours hebdomadaire Statut cadre
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2536.0 Euros sur 13.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Conseiller des entreprises
- GRH
- Recruter et intégrer une personne
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Entreprise
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