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Chargé(e) de mission bocage (H/F) 76 - NEUFCHATEL EN BRAY
Offre n° 184QYSD
Chargé(e) de mission bocage (H/F)
76 - NEUFCHATEL EN BRAY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 novembre 2024
Depuis 2014, le PETR du Pays de Bray est un outil de réflexion et de coopération. Ce territoire répond à une cohésion géographique, économique culturelle et sociale. Dans le cadre de ces actions, Le PETR du Pays de Bray souhaite conforter ses actions de sensibilisation, d'information, de plantation et de valorisation des haies entreprises dans le cadre du dispositif « Opération Normandie Haies ». A ce titre, il s'est porté candidat au « Pacte Haies » pour une durée d'au minimum 2 ans et souhaite accroître les projets de plantations ainsi que les partenariats visant à la valorisation économique des haies existantes et à venir sur son territoire. MISSIONS - Démarchage et conseil auprès des exploitant(e)s agricoles dans le cadre de l'élaboration de leurs projets de plantations (diagnostic, cartographie et fiche projet) ; - Accompagnement des exploitant(e)s agricoles dans le dépôt de leur demande de subvention « investissement » du Pacte Haie ; - Maîtrise d'œuvre des chantiers de plantations (consultation des fournisseurs, programmation des livraisons et suivi après travaux) ; - Organisation d'événements/ journées de partage d'expériences sur l'entretien ou sur la valorisation de la haie. - Conception de supports de communication sur l'intérêt de la haie (en lien avec la chargée de communication) - Evaluation annuelle du programme (suivi des objectifs, ajustement des calendriers). - Suivi administratif et financier de la stratégie « Pacte Haie » avec la DRAAF Normandie (demandes d'acomptes, paiements .). PROFIL - Bac +2 à +5 (Formation en écologie, géographie ou aménagement du territoire). - Forte motivation pour les enjeux du développement durable et des haies ; - Capacité à mener des réunions/rendez-vous et à convaincre sur les enjeux des haies ; - Connaissances techniques dans le cadre des plantations des haies ; - Capacités d'organisation, de priorisation et rigueur administrative exigées ; - Expérience dans l'animation et dans la conception de supports à visée pédagogique ; - Goût pour le travail en équipe comme en autonomie ; - Des connaissances sur le fonctionnement des collectivités, la valorisation des haies ou les enjeux de l'agroforesterie serait un plus - Permis B et véhicule personnel indispensable CONDITIONS DE TRAVAIL - Sous l'autorité du directeur-adjoint du PETR - 35h, organisation de travail flexible (4 à 5j/s) - Recrutement fonctionnaire ou contractuel de droit public (catégorie A) - Prise de poste à partir de janvier 2025 - CDD de 2 ans renouvelable - Rémunération selon expérience - CNAS, CET - Contrat groupe mutuelle santé et prévoyance - Poste basé à Neufchâtel-en-Bray (76270)
- Type de contrat
-
CDD - 24 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 27000.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents
Compétences
- Collaborer avec des partenaires institutionnelsCette compétence est indispensable
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement localCette compétence est indispensable
- Élaborer une stratégie de développement d'activitéCette compétence est indispensable
- Travailler en groupe, en réseau
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) des activités économiques
Entreprise
POLE D'EQUILIBRE TERRITORIAL ET RURAL DU
Mme Valérie MORIN
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