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Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F) 51 - FERE CHAMPENOISE
Offre n° 184YTWC
Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F)
51 - FERE CHAMPENOISE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 janvier 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler
Au sein de notre commune , vous avez pour principales missions de : - Élaborer le projet pédagogique en lien avec les animateurs et la structure, - Organiser et coordonner la mise en place des activités qui en découlent, - Encadrer l'équipe d'animation, - Animer et gérer les relations avec les familles, -Assurer la gestion administrative des événements et services mis en place, - Coopérer efficacement avec l'ensemble des parties prenantes, Pour ce poste, il est nécessaire de posséder le BAFD/BPJEPS spécialité animateur loisirs tous publics Informations complémentaires importantes: Poste vacant suite à une fin de contrat Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins du service ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire (catégorie B) n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
- Pc portable
- Mobile
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents action sociale - DUT carrières sociales Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
20 à 49 salariés
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