Missions : En étroite collaboration avec, et sous la supervision des administrateurs de la structure, le ou la chargé(e) de missions aura pour mission : Assurer l'animation du service de remplacement : Sous l'autorité de la direction mais avec autonomie, Gestion administrative et financière de la structure : En charge de l'accueil téléphonique et éventuellement physique des adhérents, identifie leurs besoins. Gère les relations et l'embauche des salariés pour réaliser les remplacements sur les exploitations. Supervise en conséquence les échanges de documents, avec les utilisateurs, les salariés, les partenaires de la structures afin de permettre l'établissement des documents officiels : déclaration d'embauche, contrat de travail, relevé des heures de travail effectuées, etc. Gère la facturation et le suivi comptable (en partenariat avec un service comptable) et la saisie des heures des salariés sur un logiciel dédié. Participe à la promotion du service de remplacement auprès des agriculteurs. Profil Recherché : Connaissance et/ou intérêt pour le monde agricole souhaité mais non obligatoire Maîtrise et aisance des différents outils informatique bureautique Qualités relationnelles, autonomie, polyvalence, organisation et dynamisme Horaires : Temps plein à 35 heures horaires de bureau classiques et hors week-end Télétravail partiel possible