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Chargé de Projet Sol (H/F) 75 - Paris
Offre n° 185NCCC
Chargé de Projet Sol (H/F)
75 - Paris
Actualisé le 17 décembre 2024
LE POSTE : Prospection des projets Analyser et prospecter les cibles et propriétaires/interlocuteurs conformément à la stratégie du groupe ; Élaborer des offres et assurer leur présentation aux prospects ; Négocier les promesses de bail/offres d'achat et sécuriser le foncier (particulier, industriel, communal.) ; Obtenir le soutien des élus locaux pour le futur développement des projets et assurer les premières concertations locales ; Avec le soutien du service Développement, préparer chaque potentiel projet en vue du Comité de Sélection pour le lancement de la phase développement ; Assurer le parfait archivage, suivi et tri de l'ensemble des dossiers des potentiels projets sur le serveur partagé. Support aux équipes de Développement Centraliser, répartir et s'assurer de la bonne réponse aux sollicitations ponctuelles des chefs de projet en termes d'analyse des sites prospectés et de suivi ; Passing à la suite du passage favorable en Comité de Sélection (CdS) afin de s'assurer de la qualité de l'analyse et du respect des délais ; Stratégie Gérer son périmètre avec une très grande autonomie ; Être un véritable entrepreneur sur son territoire ; Être le garant de notre image et éthique locale (réactivité, efficacité, sérieux) ; Connaître et pérenniser le lien avec les différents acteurs (services de l'Etat, syndicats, associations, riverains) et collectivités locales (tous types d'élus et d'acteurs territoriaux des communes, EPCI, département, région) ; Entretenir une veille concurrentielle, marché et règlementaire active et efficace ; Effectuer un lobbying local et créer ou renforcer le réseau de l'entreprise sur votre région a minima ; LE PROFIL : Connaissance de la réglementation relative à son domaine ; Connaissances générales en énergie, environnement, finance ; Connaissances des techniques de négociation ; Aisance à consulter et exploiter des données cartographiques SIG. CE QUE NOUS PROPOSONS : Télétravail : possible 2 jours/semaine 6 semaines de congés payés annuels Titres restaurant Déplacement possible dans le Grand Est
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Autre
- Salaire
- Salaire brut : A valider avec le manager
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyser, exploiter, structurer des données
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Élaborer une stratégie de développement d'activité
- Esprit d'équipe
- Orientation résultat
- Sens du collectif
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Production d'électricité
Entreprise
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