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Chargé de développement économique (H/F) 52 - CHAUMONT
Offre n° 185NXWY
Chargé de développement économique (H/F)
52 - CHAUMONT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 décembre 2024
La CMAR GE (Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est) implantée à Metz recherche pour son établissement de Chaumont : un Chargé de développement économique (H/F). Sous la responsabilité de la directrice territoriale de Haute-Marne, vous serez chargé(e) de : - Informer, conseiller, accompagner et réaliser des diagnostics économiques auprès des chefs d'entreprise et des porteurs de projets - Instruire des dossiers permettant aux chefs d'entreprises de bénéficier de dispositifs d'aides financières en matière d'investissements - Prospecter les entreprises artisanales pour l'organisation d'évènements : manifestations, concours, - Assurer la promotion et la commercialisation de l'offre de services de la CMA auprès des entreprises artisanales et des partenaires - Participer aux actions économiques, groupes de travail, événements territoriaux avec les collectivités territoriales, les réseaux de professionnels et autres partenaires, - Animer des formations en direction des créateurs d'entreprise, - Assurer le reporting de l'activité réalisée, Vous vous verrez confier l'animation du territoire de l'arrondissement de Chaumont, en temps partagé avec l'Agglomération de Chaumont. Des interventions seront possibles ponctuellement sur l'ensemble du territoire de Haute-Marne. Des déplacements réguliers sont à prévoir sur les départements du Grand-Est. Votre profil : De formation supérieure minimum Bac +3 en économie, gestion d'entreprise, développement commercial, droit ou développement local, vous disposez d'une expérience de 2 ans ou plus dans l'accompagnement des entreprises. Qualités et compétences requises : - Maitrise de la gestion économique et commerciale d'une entreprise - Connaissance du tissu économique local appréciée - Maitrise des outils bureautiques courants - Qualité relationnelles, capacité d'écoute, - Autonomie, aisance relationnelle et fibre commerciale - Capacités rédactionnelles et de synthèse Prise de poste : Dès que possible
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2145.0 Euros sur 13.0 mois
- Chèque repas
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents économie
Compétences
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Élaborer une stratégie de développement d'activité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires
Entreprise
CMAR GRAND EST
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Marion DORMOY
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